Vào thứ Tư, Sam Altman đã phục hồi làm CEO của OpenAI sau 72 giờ hỗn loạn. Nhưng ngay cả khi bụi đã lắng xuống ở công ty AI, một báo cáo by Reuters gợi ý rằng lý do biện minh cho việc loại bỏ Altman—rằng anh ta “không sẵn sàng”—có thể liên quan đến việc OpenAI đạt được một cột mốc quan trọng trong nỗ lực hướng tới trí tuệ nhân tạo tổng hợp (AGI).

Theo hãng tin này, các nguồn tin quen thuộc với tình hình cho biết các nhà nghiên cứu đã gửi thư tới ban giám đốc OpenAI cảnh báo về một phát hiện AI mới có thể đe dọa loài người, sau đó khiến hội đồng quản trị loại Altman khỏi vị trí lãnh đạo của ông.

Những nguồn tin giấu tên này cho biết Reuters rằng CTO Mira Murati của OpenAI đã nói với các nhân viên rằng bước đột phá, được mô tả là “Q Star” hoặc “(Q*),” là lý do dẫn đến động thái chống lại Altman, được thực hiện mà không có sự tham gia của chủ tịch hội đồng quản trị Greg Brockman, người đã từ chức khỏi OpenAI vào năm phản kháng.

Sự hỗn loạn tại OpenAI được coi là một cuộc chiến ý thức hệ giữa những người muốn tăng tốc phát triển AI và những người muốn giảm tốc độ công việc để hướng tới những tiến bộ có trách nhiệm, chu đáo hơn, thường được gọi là decels. Sau khi ra mắt GPT-4, một số thành viên nổi tiếng trong ngành công nghệ đã ký một thỏa thuận mở thư yêu cầu OpenAI làm chậm quá trình phát triển các mô hình AI trong tương lai.

Nhưng như Giải mã báo cáo cuối tuần qua, các chuyên gia AI đưa ra giả thuyết rằng các nhà nghiên cứu OpenAI đã đạt được một cột mốc quan trọng không thể tiết lộ công khai, điều này buộc phải có một cuộc đối đầu giữa nguồn gốc nhân văn, phi lợi nhuận của OpenAI và tương lai doanh nghiệp vì lợi nhuận thành công rực rỡ của nó.

Vào thứ bảy, chưa đầy 24 giờ sau cuộc đảo chính, tin tức bắt đầu lan truyền rằng OpenAI đang tìm cách sắp xếp một thỏa thuận để mang lại Altman trở lại khi hàng trăm nhân viên OpenAI dọa nghỉ việc. Các đối thủ đã mở rộng vòng tay và ví tiền để đón nhận chúng.

OpenAI chưa phản hồi Giải mã Yêu cầu nhận xét.

Trí tuệ nhân tạo nói chung đề cập đến AI có thể hiểu, học hỏi và áp dụng trí thông minh của mình để giải quyết mọi vấn đề, giống như con người. AGI có thể khái quát hóa việc học và suy luận của mình cho các nhiệm vụ khác nhau, thích ứng với các tình huống và công việc mới mà nó không được lập trình rõ ràng.

Cho đến gần đây, ý tưởng về AGI (hay Điểm kỳ dị) được cho là đã có từ nhiều thập kỷ trước, nhưng với những tiến bộ trong AI, bao gồm ChatGPT của OpenAI, Claude của Anthropic và Bard của Google, các chuyên gia tin rằng chúng ta còn nhiều năm nữa chứ không phải nhiều thập kỷ nữa mới đến được cột mốc quan trọng.

“Bây giờ tôi có thể nói rằng, thời gian của tôi là từ 2 đến 4 năm và lý do một phần là do các mô hình ngôn ngữ lớn như LlamaXNUMX của Meta và GPT-XNUMX của OpenAI hỗ trợ và là những tiến bộ thực sự,” CEO SingularityNET và nhà tiên phong về AI Ben Goertzel trước đó đã nói Giải mã. “Những hệ thống này đã làm tăng đáng kể sự nhiệt tình của thế giới đối với AGI, vì vậy bạn sẽ có nhiều nguồn lực hơn, cả tiền bạc và chỉ có năng lượng con người – nhiều người trẻ thông minh hơn muốn lao vào công việc và làm việc trên AGI.”

Sửa bởi Ryan Ozawa.

• Phân phối nội dung và PR được hỗ trợ bởi SEO. Được khuếch đại ngay hôm nay.
• PlatoData.Network Vertical Generative Ai. Trao quyền cho chính mình. Truy cập Tại đây.
• PlatoAiStream. Thông minh Web3. Kiến thức khuếch đại. Truy cập Tại đây.
• Trung tâmESG. Than đá, công nghệ sạch, Năng lượng, Môi trường Hệ mặt trời, Quản lý chất thải. Truy cập Tại đây.
• PlatoSức khỏe. Tình báo thử nghiệm lâm sàng và công nghệ sinh học. Truy cập Tại đây.
• nguồn: https://decrypt.co/207190/openai-ai-dangerous-breakthrough-led-to-sam-altman-ceo-removal