シンガポール、外国人労働者政策を調整へ

シンガポール政府は、地元住民の間での仕事の獲得競争の問題を解決することを目的として、外国人労働者政策を調整する予定である。都市国家がパンデミックの悪影響からまだ回復途上にあるシンガポールは、外国人材に仕事が奪われることに対する地元住民の不安を和らげようとしている。

この調整がうまくいけば、この都市国家はこれまでと同様に海外の人材や移民を雇用し続けることができるだろう。

1990 年にはシンガポールの非居住者の割合は 10 パーセントでしたが、この数字は長年にわたって都市国家の人口 30 万人のほぼ 5.7 パーセントまで上昇しました。

政府はここしばらく、現地雇用の推進に重点を置いて外国人労働者政策を厳格化してきた。すでに労働許可証発行の給与制限を引き上げている。

シンガポールでは約17年ぶりに都市国家に住む人口が0.3％減少した。これは、パンデミックによる失業率の上昇と移動制限が原因で起こりました。

外国人労働者政策の微調整は、都市国家における外国人労働者の質にプラスの影響を与えることが期待される。

2020年、シンガポールには約1,77,000万4,200人の雇用パス保有者がいると報告されており、そのうち約500人が企業内転勤者またはICT従事者だった。このうち約XNUMX人がインド人だった。

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