Als je luistert naar of leest over economische discussies, heb je misschien de term 'immateriële arbeid' horen rondzwerven.
Immateriële arbeid verschilt van materiële arbeid, wat arbeid is die resulteert in de directe productie van materiële goederen. Aan de andere kant is immateriële arbeid, zoals je misschien al geraden hebt, de vaak ongeziene arbeid die geen materiële goederen voortbrengt.
Het concept en de theorie van immateriële arbeid is niets nieuws. Het heeft de afgelopen jaren echter meer aandacht gekregen met de enorme verschuiving naar digitale arbeid. Aangezien steeds meer banen draaien om informatie in plaats van om materiële goederen, verandert de rol van immateriële arbeid. Dit heeft ertoe geleid dat zowel bedrijven als werknemers arbeid in het algemeen heroverwegen, evenals hoe ze geld kunnen verdienen.
U vraagt zich waarschijnlijk af wat de verschillende soorten immateriële arbeid zijn? En, hoe kun je geld verdienen door immateriële arbeid te leveren? Hier is een overzicht van waar immateriële arbeid precies naar verwijst. Vervolgens zullen we enkele van de meest gebruikelijke manieren bekijken om tegenwoordig geld te verdienen met immateriële arbeid.
Wat is immateriële arbeid?
Immateriële arbeid wordt gedefinieerd als arbeid die niet-materiële goederen voortbrengt. Dit betekent niet dat er geen daadwerkelijke arbeid bij betrokken is, of dat de arbeid minder is dan materiële arbeid. Immateriële arbeid kan net zoveel of meer tijd en energie vergen als materiële arbeid en doet dat vaak ook.
Immateriële arbeid kan bijvoorbeeld verwijzen naar arbeid die culturele, intellectuele of informatieve goederen produceert. Binnen de bredere categorie immateriële arbeid worden vaak nog twee onderscheidingen gemaakt: analytische arbeid en affectieve arbeid.
Analytische arbeid
Analytische arbeid verwijst naar op kennis gebaseerde arbeid of het oplossen van problemen. Dit kan vele vormen aannemen. Een manager die bijvoorbeeld nieuwe werkplekstrategieën implementeert om de productiviteit te verbeteren, heeft immateriële arbeid verricht. Bovendien heeft een onderzoeker die een nieuwe marketingstrategie ontwikkelt, zonder daadwerkelijk een materieel product te produceren, ook analytisch immaterieel werk verricht.
Affectieve arbeid
Affectieve arbeid verwijst naar arbeid die gericht is op het produceren van emotionele reacties. Het meest gebruikte voorbeeld van affectieve arbeid zijn werknemers in de dienstverlenende sector. Vertegenwoordigers van de klantenservice verrichten affectief werk door klanten te begeleiden naar een gelukkige en prettige ervaring met het bedrijf.
Immateriële arbeid en digitale arbeid
We kunnen digitale arbeid zien als een andere subcategorie van immateriële arbeid. Zoals de naam al aangeeft, verwijst digitale arbeid naar arbeid op basis van technologie, informatie en communicatie. Bovendien heeft digitale arbeid een veel grotere rol gekregen in onze samenleving met de opkomst van digitale platforms voor alle soorten diensten.
Digitale arbeid is vaak immaterieel, maar essentieel voor het in stand houden van de digitale arbeid die de afgelopen jaren is ontstaan. Affectieve digitale arbeid kan vele vormen aannemen en is niet noodzakelijkerwijs beperkt tot online platforms. Een Uber-chauffeur verricht bijvoorbeeld affectieve arbeid door klanten van de ene locatie naar de andere te vervoeren. Die chauffeur voert ook digitaal werk uit door ritaanvragen te accepteren, navigatie in te stellen en de rit te coördineren.
Digitale arbeid heeft een unieke trend gecreëerd in onze relatie met werk. Naarmate meer werknemers overgaan op vormen van digitale arbeid, nemen ze in zekere zin de rol van hun eigen manager op zich. Veel on-demand digitale arbeidskrachten, zoals chauffeurs voor het delen van ritten of bezorgers, bepalen hun eigen schema's en beslissen welke taken ze aannemen. Deze werknemers zijn niet rechtstreeks in dienst van hun klanten of van de vestigingen waar ze heen en weer reizen. Een DoorDash-bezorger werkt bijvoorbeeld niet voor het restaurant waar ze eten bezorgen.
Er zijn voor- en nadelen aan dit soort on-demand digitale banen voor werknemers. Maar een van de onmiskenbare voordelen van digitale arbeid is dat het voor werknemers bevrijdend kan zijn in termen van flexibiliteit. Digitale arbeid wordt vaak overal en altijd uitgevoerd. Dit is een feit dat veel werknemers aanspreekt, en heeft ertoe geleid dat veel mensen op zoek zijn gegaan naar digitale of immateriële arbeidsbanen.
Met dat in gedachten, volgen hier enkele veelvoorkomende immateriële arbeidsvoorbeelden voor diegenen die op zoek zijn naar nieuwe manieren om geld te verdienen.
Immateriële arbeid: hoe u geld kunt verdienen
Online producten kopen en verkopen
Fabricage is een vorm van materiële arbeid. De detailhandel, of het verkopen van producten, is echter immateriële arbeid. Een veel voorkomende vorm van digitale arbeid is tegenwoordig het opzetten en exploiteren van een online winkel. Met de beschikbaarheid van diensten zoals dropshipping, de eisen van het runnen van een online winkel zijn minder dan je zou denken.
Bij het runnen van een online winkel bestaat uw rol grotendeels uit het faciliteren van aankopen door klanten en zorgen voor een positieve gebruikerservaring. De rol van productie, opslag en verzending kan allemaal worden afgehandeld door externe leveranciers zoals Amazone or Alibaba.
Het online kopen en verkopen van producten is om een aantal redenen voor velen aantrekkelijk. Ten eerste heeft het een lage toetredingsdrempel. En ten tweede de inkomsten uit het runnen van een online winkel is vaak passief, die minimaal werk vereisen.
Copywriting
Copywriting is een essentiële baan op de digitale arbeidsmarkt. De digitale economie is grotendeels afhankelijk van communicatie en informatie-uitwisseling. Bedrijven vertrouwen voor deze taken vaak op copywriters, of het nu gaat om het kopiëren van websites, contentmarketing of andere vormen van digitale media. Als je beschikt over sterke schrijf- en communicatieve vaardigheden en een basiskennis van SEO, copywriting kan iets voor u zijn.
Grafisch ontwerp
Grafisch ontwerp is een andere essentiële taak in de digitale economie. Digitale platforms vertrouwen op opvallende en gebruiksvriendelijke interfaces. Hoewel deze componenten afhankelijk zijn van verschillende banen, behoren grafische ontwerpers tot de belangrijkste. Vrijwel elke branche in de digitale economie heeft grafisch ontwerpers nodig. Werken als freelance grafisch vormgever is een uitstekende manier om geld te verdienen door immateriële arbeid te leveren.
Meerijden of bezorgen
Zoals vermeld in het bovenstaande voorbeeld, verrichten rideshare-chauffeurs een vorm van immateriële arbeid. Rijden voor Uber, Lyft, UberEats, GrubHub, etc. zijn allemaal populaire banen geworden vanwege de vrijheid en flexibiliteit die ze bieden. De werknemers die deze taken uitvoeren, zijn vrij om hun eigen schema's te bepalen en als hun eigen manager op te treden. Ze werken zo veel of zo weinig als ze willen.
Vertaling
Vertalen is altijd een belangrijke vorm van immateriële arbeid geweest. Maar de opkomst van digitale diensten heeft voor vertalers nog meer mogelijkheden gecreëerd om werk te vinden. Digitale platforms verbinden mensen over de hele wereld. Dit wereldwijd publiek vereist vaak meertalige toegankelijkheid.
Als je meer dan één taal vloeiend spreekt, is het vinden van werk als vertaler een goede kans. Vertaaldiensten voorzien in een essentiële behoefte en u kunt ze overal ter wereld uitvoeren.
Virtueel administratief medewerker
Administratieve medewerkers voeren van dag tot dag verschillende taken uit, variërend van het beantwoorden van e-mails tot het balanceren van schema's en financiën. De opkomst van digitale arbeid heeft plaatsgemaakt voor de rol van virtuele administratieve assistenten. Virtuele administratieve assistenten kunnen alle taken van een traditionele administratieve assistent uitvoeren, maar dan vanuit het comfort van hun eigen huis.
Dit is een geweldige mogelijkheid om op afstand te werken voor mensen met sterke organisatorische vaardigheden die op zoek zijn naar extra geld.
Website ontwikkeling of website tester
Bijna elk bedrijf heeft zijn eigen speciale website nodig in de digitale wereld. Het hebben van een website alleen is vaak niet voldoende. Bedrijven besteden vaak veel tijd en middelen aan het ontwikkelen van een vlotte en gebruiksvriendelijke website. Deze rol valt dus vaak bij website-ontwikkelaars. Degenen met programmeer- of ontwikkelingsexpertise kunnen goed geld verdienen door als freelance website-ontwikkelaars te werken.
Als u niet over alle technische vaardigheden en ervaring beschikt die nodig zijn voor ontwikkeling, zullen sommige bedrijven ook websitetesters inhuren. Een websitetester is verantwoordelijk voor het testen van websitefuncties op bugs of wrijvingspunten die een negatieve invloed hebben op de gebruikerservaring.
Conclusie
Deze immateriële arbeidsvoorbeelden zijn slechts enkele veelvoorkomende banen waaruit u kunt kiezen. Er zijn tal van andere manieren om geld te verdienen door immateriële arbeid te leveren, zowel digitaal als persoonlijk.
Eén ding is echter duidelijk: digitale arbeid heeft meer waarde gecreëerd voor immateriële arbeid dan ooit tevoren. Het begrijpen van de nieuwe en opkomende kansen voor digitale arbeid kan een groot voordeel zijn.
U helpen bij het vinden van innovatieve manieren om geld te verdienen in de digitale wereld is iets waarvoor Ecwid is ontworpen. Volg de blog van Ecwid voor meer nuttige bronnen en creatieve zakelijke ideeën.
- Door SEO aangedreven content en PR-distributie. Word vandaag nog versterkt.
- Platoblockchain. Web3 Metaverse Intelligentie. Kennis versterkt. Toegang hier.
- Bron: https://www.ecwid.com/blog/immaterial-labor-make-money.html
