Riot Games heeft aangekondigd dat het zich “heroriënteert op minder projecten met een grote impact” om “naar een duurzamere toekomst” te gaan, en dat betekent ontslagen: ongeveer 530 werknemers, die 11% van het totale personeelsbestand van Riot vertegenwoordigen, zijn ontslagen.

In een e-mail verzonden naar medewerkersRiot-CEO Dylan Jadeja zei dat het bedrijf sinds 2019 “een aantal grote weddenschappen” heeft gesloten toen het uitgroeide tot “een multi-game, multi-ervaringsbedrijf.” Nu zijn er echter “te veel dingen gaande” en sommige van die weddenschappen “werpen niet zo veel vruchten af” als verwacht.

Volgens Jadeja zijn aanpassingen zoals het bevriezen van personeel en andere kostenbeheersingsmaatregelen niet genoeg geweest, waardoor deze ontslagen “een noodzaak” zijn geworden voor Riot, en – wellicht om de internetcritici voor te zijn – niet een poging “om aandeelhouders te sussen of te slaan”. een aantal kwartaalcijfers.”

"Onze kosten zijn zover gestegen dat ze niet meer vol te houden zijn, en we hebben geen ruimte meer voor experimenten of mislukkingen - wat essentieel is voor een creatief bedrijf als het onze", schreef Jadeja. “Dit alles brengt de kern van ons bedrijf in gevaar.”

Naast het schrappen van medewerkers, voert Riot ook een aantal grote interne veranderingen door. Het op League of Legends gebaseerde kaartspel Legends of Runeterra, dat niet aan de verwachtingen heeft voldaan, zal zijn ontwikkelingsteam zien verkleinen, terwijl de voortdurende ontwikkelingsfocus zal verschuiven naar de Path of Champions PvE-modus.

Riot maakt ook een einde aan Riot Forge, het programma dat het in 2019 lanceerde om League of Legends-games voor één speler te maken met externe studio’s. Eerdere releases van Riot Forge zijn onder meer Ruined King en Mageseeker. Aankomende crafting-RPG Bandle-verhaal wordt ook onder het label uitgegeven.

In een boodschap gericht aan spelersRiot zei dat zijn nieuwe strategie “esports, muziek en entertainment nauwer zal integreren” met zijn games. 

Riot heeft het ontslagplan dat het ontslagen werknemers aanbiedt publiekelijk gedeeld, en het is op zijn minst substantieel in vergelijking met het typische aanbod. Iedereen die werkloos wordt, krijgt minimaal zes maanden ontslagvergoeding plus een bonus op basis van hun jaarlijkse prestatiebonusdoelstelling voor 2023, gezondheidsvoordelen, extra loon voor uitgaven die voorheen zouden zijn gedekt door Riot's Play Fund en Wellness Fund, toegang tot arbeidsbemiddelingsdiensten voor maximaal zes maanden, ondersteuning voor degenen die in het bezit zijn van een visum als onderdeel van hun werk, en een paar andere overwegingen, zoals laptops die kunnen worden gebruikt voor degenen die afhankelijk zijn van hun werkapparaat.

Kopen Google Reviews een soortgelijk pakket aangeboden aan werknemers die het vorig jaar heeft ontslagen, hoewel de minimale ontslagvergoeding zestien weken bedroeg in plaats van de zes maanden van Riot.

Deze 530 ontslagen Riot-werknemers sluiten zich aan bij honderden anderen in de branche die de afgelopen maanden hun baan zijn kwijtgeraakt, omdat ontslagen een van de bepalende trends in de gamesindustrie van 2023 en 2024 blijven. Vorige week verschenen Behavior Interactive en CI Games aangekondigde ontslagen, en deze week leerden we die ontwikkelaar Piranha Bytes dreigt te sluiten.

• Door SEO aangedreven content en PR-distributie. Word vandaag nog versterkt.
• PlatoData.Network Verticale generatieve AI. Versterk jezelf. Toegang hier.
• PlatoAiStream. Web3-intelligentie. Kennis versterkt. Toegang hier.
• PlatoESG. carbon, CleanTech, Energie, Milieu, Zonne, Afvalbeheer. Toegang hier.
• Plato Gezondheid. Intelligentie op het gebied van biotech en klinische proeven. Toegang hier.
• Bron: https://www.pcgamer.com/riot-games-layoffs-2024