この詳細については、次の方々にお話を伺いました。 セルジオ・モンサルベ、の創設パートナー ローブルベンチャーズ.
あなたの会社について教えてください。 何が違うのか:
ローブルベンチャーズ はテーマに焦点を当てた初期段階のベンチャー ファンドであり、ヒューマン イネーブルメント テクノロジーへの投資に 100% 重点を置いています。 これは、新しい種類の労働者のために新しいイノベーションを構築することに関心を持つ起業家をサポートすることを意味します。 生涯学習の文化を根付かせます。 より効率的で実力主義の職場。 典型的な XNUMX 時から XNUMX 時までの仕事ではない仕事、そしてそれをすべて結び付けるデータと通信システム。 私たちの会社は、ベンチャーキャピタルは自分たちが影響を与える影響についての視点を持つべきだという考えからスタートしましたが、私たちの場合、それはすべて最も幅広い人々に対する社会経済的機会に関するものです。
私はこのテーマに 15 年以上、VC として XNUMX 年以上取り組んできましたが、今日私たちが目にしているものにこれほど興奮したことはありません。 それでも、ゼロから IPO までのユニコーン企業の投資家、経営者、取締役としての経験により、私は起業家に対する思慮深く思慮深いアドバイザーおよび指導者としての役割を果たすことができます。
私たちは、企業のライフサイクルの早い段階（通常はシード期またはポストシード期）に投資する傾向があります。これは、堅牢で多様性があり、補完的な取締役会および上級チームを構築するプロセスを通じて創業者を支援することが重要であると考えているためです。これは、企業に多大な影響を与える可能性があります。後の資金調達段階。
あなたのポートフォリオを定義するものは何ですか?
当社のすべての企業は、新しいタイプの雇用環境の創出、新しいタイプのスキルアップまたは再スキル教育、またはより透明で公平な職場の育成など、何らかの形での人材育成に重点を置いています。 ワークフローに重点を置いている企業もあれば、データ主導型の企業もありますが、いずれも企業または消費者を対象としたアプリケーション層のソフトウェア会社です。
思想や背景の多様性も私たちにとって重要です。 当社のポートフォリオ企業の 80% 以上が女性創設者であり、当社の CEO の半数以上が女性です。 これは義務によるものではなく、ヒューマン・イネーブルメントは、創業時の起業家チームにさまざまな経験や背景をもたらすことに関心のある人々の共感を呼びやすいという事実によるもので、それによって長期的には会社の機敏性と回復力が高まります。
最後に、当社のポートフォリオが非常に集中していることにお気付きかもしれません。 当社は種子取引を共同主導または主導する傾向があるため、当社の規律あるアプローチは、後続の共同投資家に、同社が厳格な勤勉プロセスを通過しているという安心感を与えます。 この確信度の高い選択により、このテーマでは実証済みの収益が得られました（たとえば、Udemy、Kahoot!、Workday の Adaptive Insights）。
そのおかげで、私たちは誰が人間の可能性を実現する傘の下に収まるかについて、オープンマインドで楽観的な姿勢を保つことができます。
あなたの地域/地域における現在のVCの状況について教えてください。
ご想像のとおり、人工知能の可能性はすべてを変えました。 ヒューマン・イネーブルメント・テクノロジーの領域では、今後 XNUMX 年間で人類が予想する驚くべき変化が見られます。 私たちの見解では、「AI」は実際には「拡張知能」を意味するものであり、そのようなツールは主に人間が最も得意なこと、つまり革新し、創造し、周囲の世界とつながることを継続できるように支援するために存在すべきです。 私たちは、最近のテクノロジーの発展により、企業や教育機関がどのようにして以前よりも顧客や学習者中心になることができるかに非常に興味を持っています。
過去数週間で、私たちは人間が使える AI に XNUMX つの新たな投資を行ってきました。間もなく発表できることを楽しみにしています。
NVCA メンバーになるメリットは何ですか?
VC の全員、ひいては私たちのポートフォリオに含まれる起業家全員が、NVCA の素晴らしい取り組みから恩恵を受けています。 NVCA と Roble は多くの点で、あらゆる背景を持つ労働者の社会経済的エンパワーメントを可能にするという同じ目標を共有しています。 公共政策における彼らの仕事、メンバーとその企業が利用できるネットワーク、そして彼らの最先端の研究は、米国のベンチャーキャピタルのエコシステムを形成しており、私たちが可能な限り最大の影響を与える機会を得ることができます。 また、次のユニコーンの創設者がうまくやっていくことを私たちが気にかけているということも示しています。 & よくやっている。
それはすべて、起業家精神、イノベーション、目的を持ったリスクテイクを原動力とするアメリカンドリームの約束に関するものです。
2023 年にあなたの会社はどうなるでしょうか?
私たちは、今後 10 ～ 15 年の視点を構築できる市場ロードマップを作成しました。 私たちはスナップショットを「市場マップ」として取得するだけでなく、EdTech や HRTech などのセクターにおける次の数イニングを予測しようとしています。 次に、これについて起業家と話し合い、彼らの製品ロードマップに影響を与えます。 現在、私たちはそのプロセスを使用して、人間の能力向上のためのいくつかのサブテーマを肉付けしており、それを探求することに非常に興奮しています。 全文を公開できるようになるまで、他の NVCA メンバーに次のことを勧めます。 私に連絡してください 私たち全員が飛び込んできたテクノロジーによって促進された世界の次の段階について、私たちが何を思い描いているかについて話し合うためです。
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- 情報源： https://nvca.org/member-spotlight-roble-ventures/
