COVID-19のパンデミックをきっかけに労働者がオフィスに戻った場合、シアトルの新しいスタートアップが ワークスフィア は、座席配置からコンタクトトレーシングまですべてを追跡するソフトウェアプラットフォームを使用して、プロセスをより安全で管理しやすくすることを目指しています。
共同設立者兼CEO アーヒル・ファーディーン 彼の他のスタートアップで一緒に働いた小さなチームと一緒にXNUMX月にWorksphereを立ち上げました。 リッシュ、年間収益が12万ドルに成長した企業向けケータリング市場。 現在、Lishの事業は限られており、パンデミックの最中に非常に多くのサラリーマンが遠隔地に出ています。
Lishの主要なクライアント（そして現在はWorksphere）は、職場での経験を監督するオフィスおよび施設のマネージャーです。
「彼らとの関係は、私たちに職場の次の変革への最前列の席を与えました」とファーディーンは言いました。 「私たちは、これらの企業のうち12社の人事、施設、およびオフィスマネージャーの諮問グループと協力して、Worksphereを設計および構築しました。」
パンデミックの間、テクノロジーの世界全体でリモートワークが定着しているため、Worksphereは、自宅とオフィスの場所の間の人員の増減を管理することを目的としています。 Fardeen氏は、現在のテクノロジーはコストがかかり面倒であると述べ、柔軟な作業環境に必要なものを提供していないと述べました。 Worksphereを使用すると、ユーザーはオフィスでの時間をスケジュールし、容量制限、ウェルネス調査、連絡先追跡などを自動化できます。
共同創設者にCTOが含まれるスタートアップ マークパイパー 営業部長 テレサ・クラッセン、KirbyWinfieldの主導によるシード前の資金で$ 550,000を調達しました アセンド.vc およびその他のシードファンドとエンジェル投資家。
パンデミック時に環境を管理する技術を開発するのは、シアトル地域の最新のスタートアップです。 ノマドゴー 物理的な小売業者がフェイスマスクと社会的距離を検出するのを支援しています。 キヴル スプレーされた消毒剤の塗布を検出するAI搭載のスマートカメラを発表しました。
シアトルに本拠を置くAllenInstitute for AIは、Worksphereの初期の顧客のひとつであり、プラットフォームを使用して200つのオフィスとXNUMX人以上の従業員がオフィスに戻ったときに管理します。
アレン人工知能研究所のオペレーションディレクターであるTranLuuは、次のように述べています。「チーム全体を手動でスケジュールするという時間のかかる作業をしなくても、誰がオフィスにいるのかを俯瞰できます。 「自動承認により、スペースがオーバーブッキングされることもありませんのでご安心ください。」
パイパーと一緒にアマゾンで過ごしたファーディーン氏は、パンデミックの前に自宅で働くことはほとんどなかったが、今では毎日XNUMX時間の通勤を避け、家族と過ごす時間を増やすことを楽しんでいると語った。 彼は、パンデミック前のようにオフィスが運営されることはないと信じていますが、少なくとも一部の時間は、人々はそれでも戻ってきたいと思うでしょう。 少なくともXNUMXつの調査 それはハイブリッドの好みをバックアップします。
「創造性、コラボレーション、文化を育成し、ZoomとSlackだけで構築することは困難です」とFardeen氏は述べています。 「さまざまな理由で家庭の状況が生産的な仕事に役立たない、またはオフィスに行くことを要求する役割を持っている多くの人々を知っています。 リモートワークには利点がありますが、すべての人にとって常に実行可能であるとは限りません。 人々はより高い柔軟性を望んでいますが、それでも週に数回オフィスに行きたいと思っています。」
