Die Anwaltskanzlei Foster Garvey PC sucht einen erfahrenen Anwalt auf Partnerebene für die Aufnahme in ihre von Chambers bewertete Business Group. Diese Position bietet dem Anwalt eine Full-Service-Plattform an beiden Küsten, um eine breite Palette von Kunden anzuziehen und auszubauen, sowie die Möglichkeit, die bestehenden Kunden der Firma in den Bereichen Lebensmittel und Getränke-, Nahrungsergänzungsmittel-, Kosmetik- und andere Verbrauchsgüterindustrien zu bundesstaatlichen und staatlichen Regulierungsangelegenheiten. Der Anwalt berät Mandanten zur Einhaltung der FDA/USDA-Vorschriften in Bezug auf die Kennzeichnung und Verpackung von Lebensmitteln, Getränken, Nahrungsergänzungsmitteln und Kosmetika sowie damit verbundene Werbe- und Verkaufsförderungsaussagen. Die Position umfasst auch die Leitung der regulatorischen Komponente der Due Diligence bei anspruchsvollen Kredit-, Finanz-, Investitions- und M&A-Transaktionen.
Der ideale Kandidat verfügt außerdem über Erfahrung mit wichtigen Handelstransaktionen und Verträgen in der Branche, einschließlich solcher im Zusammenhang mit Herstellung, Verpackung, Lieferung, Abfüllung, Konservenherstellung, Vertrieb, Verkauf/Vermittlung, Lagerung, Abwicklung, Logistik und dergleichen. Erfahrung mit dem Schutz geistigen Eigentums und der Lizenzierung von Vorteil. Ein Hintergrund mit regulatorischen Angelegenheiten zu Cannabis und Alkohol ist von Vorteil. Der erfolgreiche Kandidat hat die Möglichkeit, regelmäßig mit talentierten Anwälten in einer Vielzahl von Rechtsgebieten in den fünf Büros der Kanzlei zusammenzuarbeiten. Es wird Unterstützung durch die Mitarbeiter gegeben.
Während die Position bevorzugt von einem Praktiker aus Washington, DC besetzt wird, werden Kandidaten mit Sitz in Portland, OR, New York, NY, Seattle, WA oder Spokane, WA, berücksichtigt. Auch hybride Remote-/Work-from-Home-Regelungen werden in Betracht gezogen. Management-/Führungsmöglichkeiten für den interessierten Kandidaten.
Ausgezeichnete Gelegenheit für einen fleißigen, geschäftsorientierten, wachstumsorientierten Kollegialanwalt.
Interessierte Kandidaten, die die Qualifikationen erfüllen, sollten ein Anschreiben, einen Lebenslauf, aktuelle Schreibproben und eine Liste mit mindestens drei professionellen Referenzen über unser Karriereportal https://www.foster.com/careers-positions einreichen.
Foster Garvey schätzt Vielfalt und ist ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Alter, nationaler Herkunft, Staatsbürgerschaft, Veteranenstatus, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, körperlicher oder geistiger Behinderung, politischer Ideologie, familiären Beziehungen für eine Anstellung in Betracht gezogen , oder Status in einer anderen gesetzlich geschützten Gruppe.
Job-Typ: Vollzeit
Bezahlung: Ab 160,000.00 $ pro Jahr
Vorteile:
- 401 (k)
- 401 (k) Matching
- Zahnversicherung
- Angestelltenassistenzprogramm
- Flexibler Zeitplan
- Flexibles Ausgabenkonto
- Krankenversicherung
- Gesundheitskonto
- Bezahlter Urlaub
- Elternzeit
- Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung
- Empfehlungsprogramm
- Umzugshilfe
- Pensionsplan
- Vision Versicherung
Zeitplan:
- Montag bis Freitag
Ausbildung:
- Promotion (erforderlich)
Erfahrung:
- Legal: 7 Jahre (erforderlich)
Arbeitsort: Mehrere Standorte
