Nieuws: Microelectronics

5 maart 2024

Het National Institute for Innovation and Technology (NIIT) en het Amerikaanse ministerie van Arbeid (USDOL) hebben Wolfspeed Inc uit Durham, NC, VS – dat siliciumcarbide (SiC) materialen en vermogenshalfgeleiderapparaten maakt – toegejuicht voor de oprichting van zijn nieuwe York geregistreerd leerlingprogramma (RAP). Als onderdeel van zijn rol in de Amerikaanse ontwikkeling van talent op het gebied van halfgeleiders, fungeert het Instituut als de nationale intermediair van USDOL, verantwoordelijk voor het uitbreiden van Registered Apprenticeships (RA's) in de toeleveringsketens van de halfgeleider- en nanotechnologie-industrie.

Gefaciliteerd door de Manufacturers Association of Central New York (MACNY) via het Growing Apprenticeships in Nanotechnology and Semiconductor (GAINS) programma van het Instituut, zal het programma van Wolfspeed kansen bieden aan werknemers die hun vaardigheden willen uitbreiden en een carrière willen opbouwen in de halfgeleider- en geavanceerde productie. industrie.

“Wij prijzen Wolfspeed voor het opkomen voor de binnenlandse productie van halfgeleiders met de oprichting van een Registered Apprenticeship bij hun Mohawk Valley Fab”, zegt Mike Russo, president en CEO van het Instituut. “Als USDOL-intermediair die zich toelegt op het uitbreiden van geregistreerde leerplaatsen in de toeleveringsketens die verband houden met halfgeleiders en nanotechnologie, zijn we blij dat we Wolfspeed via ons GAINS-programma technische ondersteuning en inhoudelijke expertise kunnen bieden”, voegt hij eraan toe. “Geregistreerde leerlingplaatsen bieden individuen van alle achtergronden de kans om banen van hoge kwaliteit en essentiële vaardigheden te verwerven via een leer-en-verdien-raamwerk, wat een aanzienlijke kans biedt voor Amerikanen die carrière- en onderwijstrajecten verkennen.”

Het GAINS-programma voorziet individuen in Wolfspeed's RAP van cruciale vaardigheden voor loopbaanontwikkeling. Zowel werkgevers als leerlingen profiteren van de middelen van het Instituut, waaronder de National Talent Hub – een interactief onlineplatform dat vaardigheidsbeoordelingen, onderwijs- en loopbaanplanning, professionele ontwikkelingsondersteuning, het volgen van de voortgang van trainingen en hulp bij programmabeheer mogelijk maakt. Deze initiatieven brengen het curriculum op één lijn, cultiveren regionale talentpijplijnen en bevorderen een dynamisch personeelsbestand.

“Ons GAINS-programma is schaalbaar en strekt zich uit tot alle deelnemende werkgeverslocaties in de VS. We werken echter nauw samen met regionale partners om ons programma effectief uit te voeren”, zegt Martha Ponge, nationaal directeur stageplaatsen van het Instituut. "In het bijzonder in New York wil ik Mohawk Valley Community College (MVCC) bedanken voor het verstrekken van de vereiste technische instructies voor het programma en MACNY voor haar rol als groepssponsor."

Eerder in maart vierde Wolfspeed de officiële ondertekening van Aaron Albright als de eerste leerling in het Mohawk Valley-programma. Albright heeft de afgelopen 18 maanden bij Wolfspeed gewerkt, aanvankelijk bij het materiaalverwerkingsteam voordat hij doorging naar het team van productietechnici. In januari stapte hij over naar zijn huidige rol als leerling apparatuur.

Albright en toekomstige Wolfspeed-leerlingen zullen een programma van 16 maanden voltooien voor plaatsing in het carrièrepad Equipment Technician van het bedrijf in de rol van industriële productietechnicus. Het RAP omvat 2700 uur on-the-job training en 216 uur college-instructie, verzorgd door MVCC.

“We willen de volgende generatie bewust maken van de ongelooflijke carrièremogelijkheden in de halfgeleiderindustrie en bredere STEM-gebieden”, zegt Margaret Chadwick, Chief Human Resources Officer van Wolfspeed. “Onze New York RAP zal tegelijkertijd opkomende professionals uit de industrie opleiden en ons helpen ons personeelsbestand te ontwikkelen en de doelstellingen voor capaciteitsuitbreiding bij onze Mohawk Valley Fab te bereiken”, voegt ze eraan toe. “We zijn enthousiast om met onze leerlingen samen te werken en de halfgeleiderindustrie hier in de VS uit te bouwen, en we zijn dankbaar voor medewerkers als het Institute, MACNY en MVCC die helpen deze vooruitgang mogelijk te maken.”

Tags: Wolfsnelheid

Bezoek: www.niit.org/apprenticeship-gains

Bezoek: www.wolfspeed.com

• Door SEO aangedreven content en PR-distributie. Word vandaag nog versterkt.
• PlatoData.Network Verticale generatieve AI. Versterk jezelf. Toegang hier.
• PlatoAiStream. Web3-intelligentie. Kennis versterkt. Toegang hier.
• PlatoESG. carbon, CleanTech, Energie, Milieu, Zonne, Afvalbeheer. Toegang hier.
• Plato Gezondheid. Intelligentie op het gebied van biotech en klinische proeven. Toegang hier.
• Bron: https://www.semiconductor-today.com/news_items/2024/mar/wolfspeed-050324.shtml