De recente zwaar bevochten strijd is voorbij De California Climate Corporate Data Accountability Act bracht een flagrante kloof aan het licht tussen pro-klimaatbedrijven en hun brancheverenigingen. De Kamer van Koophandel van de staat, CalChamber, heeft met hand en tand gevochten tegen de wetgeving, dat bedrijven verplicht hun COXNUMX-uitstoot bekend te maken. Echter, grote zakelijke CalChamber-leden, inclusief Salesforce, Microsoft en Kopen Google Reviews, allen steunden het wetsvoorstel zeer publiekelijk en hielpen er aantoonbaar mee de doorgang ervan verzekeren. 

Wat is er aan de hand met deze verkeerde aansluiting bij brancheverenigingen en wat kunnen bedrijven eraan doen?  

Bedrijven moeten ervoor zorgen dat ze hun pro-klimaatdoelstellingen ondersteunen met pro-klimaatadvocaten op het beleidsfront – en niet toestaan ​​dat hun handelsverenigingen met een op fossiele brandstoffen gerichte agenda hun inspanningen ondermijnen. Met de klimaat crisis Dit wordt elke dag erger en daarom is dit urgent voor bedrijfsleiders. En zoals we later zullen bespreken, baart de werknemers steeds meer zorgen over deze kloof op het gebied van het klimaat.

We hebben de volgende drie cruciale stappen geformuleerd die bedrijven kunnen nemen – en waar werknemers voor kunnen pleiten – als het gaat om leiderschap op het gebied van het klimaatbeleid van bedrijven: audit, verlof en leiding. De sleutel is om bij elke stap prioriteit te geven aan leiderschap op het gebied van het klimaatbeleid, en dat bij elke gelegenheid zichtbaar te maken, om het voortouw te nemen in de richting van sterke vooruitgang op het gebied van het klimaatbeleid. Bedrijven kunnen en moeten vandaag beginnen met leidinggeven, terwijl ze audits uitvoeren en beslissen of ze bij bestaande brancheverenigingen blijven.

Stap één: Audit

Bedrijven kunnen de basis leggen door te presteren een audit van hun brancheverenigingen. InfluenceMap biedt leiding voor beste praktijken. Het B-team heeft ook een toolkit, inclusief audits, voor bedrijven die slechte afstemming met brancheverenigingen aanpakken. U kunt deze bronnen gebruiken om specifieke gevallen van niet-afstemming van brancheverenigingen op het gebied van het klimaatbeleid te identificeren en erover te rapporteren. Het is een goede gewoonte om te weten waar de hiaten zitten en deze onmiddellijk aan te pakken.

Spoiler alert: deze audits zullen waarschijnlijk aan het licht brengen dat veel grote brancheverenigingen anti-klimaatbeleid voeren. Obstructie door machtige handelsverenigingen blijft een centrale wegversperring die de vooruitgang op het gebied van het klimaatbeleid belemmert. Groepen, waaronder de Business Roundtable, de Amerikaanse Kamer van Koophandel en de National Association of Manufacturers maken gebruik van hun invloed de voortgang van het klimaatbeleid belemmeren in de VS op federaal, staats- en lokaal niveau. Dit komt omdat grote brancheverenigingen dat wel zijn zwaar gefinancierd door en krachtig verbonden met belangen op het gebied van fossiele brandstoffen belemmeren de voortgang van het klimaatbeleid.

Sommige bedrijven die deze auditresultaten ontvangen, kunnen in de verleiding komen om te proberen het beleidsstandpunt van de brancheorganisatie te wijzigen. Pogingen om brancheverenigingen te veranderen van binnenuit hebben helaas weinig resultaat opgeleverd, afgezien van toegenomen PR-inspanningen. In 2017 vormde een groep bedrijven bijvoorbeeld de Climate Solutions Working Group, een kleine groep leden van de Amerikaanse Kamer van Koophandel die zich inzet voor het verbeteren van de klimaatlobby van de Kamer. In het geval van de Amerikaanse Kamer verwijst senator Sheldon Whitehouse, DR.I., naar deze interne groep als een “koolstof kraal.” “Alles wat goed is op het gebied van het klimaat gaat daarheen om te sterven”, twitterde de wetgever.

Helaas hebben de afgelopen zeven jaar van betrokkenheid van de leden bij het veranderen van de Kamer van binnenuit geen inhoudelijke resultaten opgeleverd als het gaat om de voortdurende belemmering van de voortgang van het klimaatbeleid.. waarbij de betrokkenheid van de kamer een weerspiegeling blijft van de belangengroepen van belangengroepen op het gebied van fossiele brandstoffen, zoals de American Gas Association en het American Petroleum Institute.

Stap twee: vertrek

Dat is de reden waarom voor bedrijven die een gebrek aan beleidsafstemming met hun brancheverenigingen constateren, de volgende stap het verlaten van die brancheverenigingen is. (Volledige openbaarmaking: in augustus lanceerde ClimateVoice, onze organisatie, een campagne waarin leden van het bedrijfsleven van de Amerikaanse Kamer van Koophandel werden opgeroepen om te stoppen met het belemmeren van het klimaatbeleid door de groep te verlaten en het voortouw te nemen op het gebied van klimaatbeïnvloeding.)

Bestaat er een precedent voor het ondernemen van deze actie? Ja, Apple beroemd verliet de Amerikaanse Kamer vanwege de verkeerde afstemming op klimaatgebied, in 2009. “Wij zouden liever hebben dat de Kamer een progressiever standpunt inneemt over deze kritieke kwestie”, schreef Catherine Novelli, Apple's vice-president voor wereldwijde overheidszaken, aan de handelsgroep. Ook in 2014 verschillende grote technologiebedrijven, waaronder Facebook, Yelp, Microsoft en Google publiekelijk vertrokken de American Legislative Exchange Council (ALEC) over ALEC's verzet tegen het klimaatbeleid.

Als gevolg van dit probleem van de slechte aansluiting bij brancheverenigingen gaan sommige bedrijven hun relaties met brancheverenigingen onder de loep nemen. Microsoft reageerde bijvoorbeeld tot de lancering van ClimateVoice's Campagne ‘Ontsnap uit de Kamer’ door de Washington Post te vertellen dat zij de kwestie onderzoeken. “Hoewel we het misschien niet met elke branchevereniging over elk beleidsprobleem eens zijn, beoordelen we regelmatig de afstemming op het klimaatbeleid, gaan we rechtstreeks in gesprek om ons standpunt te delen en communiceren we het standpunt van Microsoft publiekelijk”, aldus Microsoft-woordvoerder Kate Frischmann. Maar gezien de voortdurende anti-klimaatresultaten van het Amerikaanse Huis van Afgevaardigden schieten de inspanningen van Microsoft om de verkeerde afstemming aan te pakken helaas tekort.

Stap drie: Leid

Stap drie voor bedrijven is leidend op het gebied van belangenbehartiging op het gebied van klimaatbeleid. Wacht niet tot u een audit heeft uitgevoerd en niet-gelieerde handelsverenigingen heeft verlaten. Vanaf nu kun en moet je leiding geven. Hier ziet u hoe dit eruit ziet:

• Bedrijven moeten zich publiekelijk distantiëren van standpunten en verklaringen van brancheverenigingen die niet in lijn zijn met krachtige klimaatactie en leiderschap; 
• Bedrijven moeten consequent en krachtig lobbyen voor een gedurfd en rechtvaardig klimaatbeleid op federaal, staats- en lokaal niveau; 
• Bedrijven moeten politieke bijdragen afstemmen op klimaatleiderschap en -actie; En
• Bedrijven moeten pro-klimaatcoalities leiden of zich daarbij aansluiten en krachtig pleiten voor een pro-klimaatbeleid.

Met de existentiële klimaatcrisis die dagelijks ons leven doordringtis er geen tijd meer voor wazige of dubbelzinnige standpunten over klimaatverandering. Zoals voormalig vice-president Al Gore zei onlangsis het tijd dat klimaatbelemmeraars de klimaatactie ‘uit de weg gaan’. 

Bedrijven moeten nu de verkeerde aansluiting bij brancheverenigingen aanpakken en een stap verder gaan naar een meer consistente publieke en uitgesproken leiderschapsrol op het gebied van klimaatbeleid – en dat doen met de druk en de schaal die nodig zijn om de grootste uitdagingen van onze tijd het hoofd te bieden.

• Door SEO aangedreven content en PR-distributie. Word vandaag nog versterkt.
• PlatoData.Network Verticale generatieve AI. Versterk jezelf. Toegang hier.
• PlatoAiStream. Web3-intelligentie. Kennis versterkt. Toegang hier.
• PlatoESG. carbon, CleanTech, Energie, Milieu, Zonne, Afvalbeheer. Toegang hier.
• Plato Gezondheid. Intelligentie op het gebied van biotech en klinische proeven. Toegang hier.
• Bron: https://www.greenbiz.com/article/dont-play-both-sides-take-3-steps-now-fix-your-trade-group-gap