Eén op de vijf (20%) werknemers zegt moeite te hebben met de beperkingen van Covid-19 en een kwart (26%) maakt bekend dat hun geestelijke gezondheid is verslechterd als gevolg van de pandemie, zo blijkt uit nieuw onderzoek* onder 1,216 werknemers in opdracht van de Groep. Risicoontwikkeling (GRiD).
Uit het onderzoek, dat in januari 2021 werd uitgevoerd, bleek dat 76% van de werknemers, voor zover zij weten, geen Covid-19 had gehad, maar 13% zei het virus te hebben opgelopen en 11% wist het 'niet zeker'. Van degenen die het virus hebben gehad, zei bijna de helft (46%) dat ze moeite hadden om te herstellen.
Volgens GRiD, de brancheorganisatie voor de sector voor groepsrisicobescherming, onderstreept dit alleen maar het belang van het garanderen van snelle toegang tot gezondheids- en welzijnsvoordelen om de impact op het individu te minimaliseren.
In feite hebben de mentale gevolgen van zowel de beperkingen als het virus zelf niet alleen gevolgen voor het individu, maar kunnen ze ook gevolgen hebben voor anderen, van hun partner tot hun kinderen en andere afhankelijke personen; en binnen een zakelijke context, directe collega's, hun bredere team en het bedrijf als geheel.
Katharine Moxham, woordvoerder van GRiD, zei: “Op dit moment ligt de focus van de pandemie sterk op het tellen van individuen: degenen die positief zijn getest, degenen die in het ziekenhuis liggen, degenen die zijn overleden en degenen die het vaccin hebben gekregen. Er is echter een grote kans dat er een rimpeleffect optreedt als de impact veel breder wordt gevoeld.”
De gezondheids- en welzijnssector reageert op Covid-19
De gezondheids- en welzijnssector, en in het bijzonder de markt voor groepsrisico's, heeft op de pandemie gereageerd door de toegang tot ondersteuning voor werknemers te versnellen en ook door geheel nieuwe programma's te creëren om hulp te bieden.
Met name de geestelijke gezondheidszorg in verband met Covid-19 is versneld, consultaties op afstand/online zijn op grotere schaal beschikbaar en er zijn vroege interventies voor Lange Covid-XNUMX ontwikkeld die zowel de vermoeidheid als de neurologische kant van de aandoening aanpakken. Bovendien is er meer rehabilitatiesteun om werknemers te helpen weer aan het werk te gaan, dus het is van cruciaal belang dat werkgevers zich bewust maken van al deze nieuwe ontwikkelingen.
Katharine Moxham concludeerde: “Groepsrisicoproducten: door de werkgever gesponsorde levensverzekeringen, inkomensbescherming en kritieke ziekten ontwikkelen zich voortdurend en de afgelopen jaren hebben we een duidelijke toename gezien in de capaciteit en diversiteit van ingebedde ondersteuning. Het is echter waar dat de pandemie, net als op andere terreinen van ons leven, de ontwikkelingen heeft bespoedigd. Daarom is de breedte en diepte van de ondersteuning binnen groepsrisicoproducten voor geestelijke gezondheidsproblemen in het algemeen en de problemen die voortkomen uit de pandemie nu uitgebreid, naast het bieden van uitgebreide financiële hulp aan werknemers wanneer dat het meest nodig is.”
De post Een kwart van het personeel geeft aan dat hun geestelijke gezondheid is verslechterd tijdens de pandemie verscheen eerst op HR Nieuws.
Afrekenen PrimeXBT
Bron: http://hrnews.co.uk/quarter-of-staff-disclose-that-their-mental-health-has-deteriorated-during-pandemic/
