Zephyrnet-logo

De stewardessen van Air Transat zijn nu de best betaalde in de branche

Datum:

De 2,100 stewardessen van Air Transat hebben een nieuwe collectieve overeenkomst waardoor ze de bestbetaalde in de sector in Canada zijn. Na informatiebijeenkomsten van 19 tot 22 februari stemden ze met 62,7% voor het aanvaarden van de aanbeveling van federale bemiddelaars. Dit nieuwe contract voorziet in een totale samengestelde salarisverhoging van 30% over vijf jaar, dat wil zeggen van 1 november 2022 tot 31 oktober 2027.

Het voorziet ook in de afschaffing van de eerste twee salarisniveaus, wat betekent dat stewardessen met minder dan drie jaar anciënniteit onmiddellijk toegang krijgen tot het derde niveau, wat een aanzienlijke salarisverhoging betekent.

Bovendien zal deze nieuwe collectieve overeenkomst het aantal bemanningsstoelen veiligstellen op alle vluchten die zeven uur of langer duren en op vluchten die na 7 uur uit Canada vertrekken. Ook zal het aantal persoonlijke verlofdagen en vakantiedagen toenemen.

De Air Transat Component omvat twee lokale vakbonden, gevestigd op luchthavens in Montreal (YUL) en in Toronto (YYZ). Het maakt deel uit van de Airline Division van CUPE, die meer dan 18,500 stewardessen vertegenwoordigt die werkzaam zijn bij Air Transat, Air Canada, Air Canada Rouge, Sunwing, WestJet, Encore, Calm Air, Canadian North, Pivot Airlines, Flair Airlines, PAL en Pascan.

CUPE is de grootste vakbond van Canada, met 740,000 leden verspreid over het hele land. Het vertegenwoordigt werknemers in de gezondheidszorg, hulpdiensten, onderwijs, voorschools leren en kinderopvang, gemeenten, sociale diensten, bibliotheken, nutsbedrijven, transport, luchtvaartmaatschappijen en meer.

BRON Canadian Union of Public Employees (FTQ).

Fotogalerij Air Transat-vliegtuigen:

spot_img

VC Café

VC Café

Laatste intelligentie

spot_img