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AI에서 여성의 중요한 역할, 영향력 및 권한 부여

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AI 속의 여성 | 21년 2024월 XNUMX일

Freepik AI 분야의 디지털 여성 - AI 분야에서 여성의 중요한 역할, 영향력 및 권한 부여Freepik AI 분야의 디지털 여성 - AI 분야에서 여성의 중요한 역할, 영향력 및 권한 부여 이미지: 프리픽

인공 지능의 성별 격차 해소

“라는 제목의 최근 TechCrunch 기사변화를 만드는 AI 여성”는 인공 지능(AI) 분야에서 여성의 중요한 기여를 강조하며 여성이 마땅히 받아야 할 인정을 받는 것을 목표로 합니다. 언급된 주목할만한 인물 중 일부는 다음과 같습니다.

  • 아이린 솔레이만, Hugging Face의 글로벌 정책 책임자.
  • 에바 메이 델, 유럽 의회 의원이자 EU AI 법 자문위원입니다.
  • 리 티드리히, Global Partnership on AI의 AI 전문가입니다.
  • 라시다 리차드슨, AI 및 개인 정보 보호에 중점을 둔 Mastercard의 수석 변호사.

성별 격차 이해

AI의 성별 격차는 교육 장벽, 직장 문제, 사회적 규범에 뿌리를 둔 다면적인 문제입니다. AI 기술 발전에서 여성이 맡은 중요한 역할에도 불구하고 여성의 대표성은 여전히 ​​불균형적으로 낮습니다. ㅏ 2021 스탠포드 연구 AI에 초점을 맞춘 정규직 교수 중 16%만이 여성이며, 세계 경제 포럼 보고서 강조했다 여성은 분석 관련 및 AI 직책의 26%만을 차지합니다.. 이러한 격차는 줄어들지 않습니다. 사실, Nesta의 2019년 분석 1990년대 이후 여성이 작성한 AI 연구 논문의 비율이 감소하는 추세를 보였다.

참조 :  미국 종자 기금 모금 통찰력 및 동향

격차가 발생하는 이유에는 남성 동료의 판단, 차별, 여성이 학부 과정에서 AI 또는 기계 학습 인턴 기회가 부족하기 때문입니다. 많은 여성들이 불평등한 대우와 급여로 인해 고용주를 떠나거나 기술 산업을 완전히 떠나는 것을 고려하고 있다고 보고합니다.

여성은 다양한 관점을 가져옵니다

여성은 윤리적, 혁신적, 경제적 측면을 포괄하는 몇 가지 설득력 있는 이유로 AI에서 가장 중요합니다. AI에 대한 이들의 포용과 적극적인 참여는 다음과 같은 이유로 매우 중요합니다.

  • 다양성이 혁신을 주도합니다 –> 남성과 여성이 균형을 이루고 있는 팀을 비롯해 다양한 팀이 다양한 관점, 아이디어, 경험을 가져오세요. 테이블로. 이러한 다양성은 AI 개발에서 창의성과 혁신을 육성하는 데 중요합니다. 여성은 동질적인 그룹에서는 나타나지 않을 수 있는 고유한 통찰력과 솔루션을 제공하여 보다 혁신적이고 포괄적인 AI 기술로 이어질 수 있습니다.
  • AI 시스템의 편견 감소 –> AI 시스템은 데이터로부터 학습하며, 이 데이터가 편향되면 AI 시스템도 본질적으로 편향될 것입니다.. 여성들, 특히 다양한 배경을 가진 여성들, AI 알고리즘의 편견을 식별하고 완화하는 데 도움이 될 수 있습니다.. 사회의 모든 부문에 동등하게 서비스를 제공하고 고정관념과 차별이 지속되는 것을 방지하는 공정하고 편견 없는 AI 시스템을 만드는 데에는 이들의 참여가 필수적입니다.
  • 50/50 –> 여자들은 대략적으로 구성된다 세계 인구의 절반 따라서, AI 기술의 잠재적 사용자 기반의 절반. AI 개발에 여성을 참여시키면 제품과 서비스가 해당 기업의 요구와 관점에 맞춰 설계될 수 있습니다. 좀 더 전체적인 청중을 염두에 두고, 보다 보편적으로 유용하고 접근 가능한 AI 솔루션으로 이어집니다.

참조 :  업무 동향: 직원들은 정반대를 느끼지만 '데이터는 거짓말을 하지 않는다' | 역대 가장 높은 비율로 회사를 떠나는 여성

  • 윤리적 고려사항 및 사회적 영향 –> 여자들은 업무에서 AI의 사회적, 윤리적, 정치적 영향을 고려할 가능성이 더 높습니다.. 기술의 광범위한 영향에 대한 이러한 민감성은 AI 개발을 사회 전체에 이익이 되는 방향으로 안내하여 AI 기술이 책임감 있게 개발 및 배포되도록 하는 데 매우 중요합니다.
  • 경제성장과 기회 –> AI 인력에 더 많은 여성을 포함시키는 것도 경제 성장을 촉진할 수 있습니다. AI 산업은 인재 풀의 잠재력을 최대한 활용함으로써 다음을 수행할 수 있습니다. 혁신을 가속화하고 생산성을 향상하며 더 많은 경제적 기회를 창출하세요. 또한 AI와 같은 고성장 분야에서 성평등을 달성하면 성별 임금 격차 경제적 평등을 촉진합니다.
  • 기술 부족 문제 해결 –> AI 분야가 급속도로 확대되면서 숙련된 전문인력에 대한 수요도 늘어나고 있다. 여성이 AI 분야에서 경력을 쌓도록 장려하고 지원함으로써 업계는 직면한 기술 부족 문제를 해결할 수 있습니다. 이뿐만 아니라 필수적인 역할을 수행하여 AI 부문에 혜택을 줄 뿐만 아니라 여성에게 고가치의 보람 있는 경력을 쌓을 수 있는 기회도 제공합니다.s.
  • 멘토링 및 역할 모델링 –> AI 분야에 더 많은 여성이 있으면 도움이 됩니다. 젊은 세대를 위한 롤모델과 멘토 네트워크 구축, 더 많은 소녀들이 STEM(과학, 기술, 공학, 수학) 교육과 직업을 추구하도록 장려합니다. 이러한 긍정적인 피드백 루프는 기술 분야의 성별 역학을 점진적으로 변화시켜 보다 균형있고 공평한 인력으로 이어질 수 있습니다.

성별 격차 해소

다음과 같은 일부 조직과 이니셔티브는 인공 지능(AI) 분야에서 여성을 지원하고 장려하는 데 진전을 보이고 있습니다.

1. AI 윤리의 여성™

  • 이 조직은 보다 포용적이고 윤리적인 AI 환경을 조성하는 것을 목표로 AI 윤리 분야에서 여성의 업무를 강조하는 데 중점을 두고 있습니다.
  • 이들은 AI 윤리에 크게 기여한 여성의 연간 목록을 작성하여 업무에 대한 가시성과 인정을 제공합니다.

2. 세계여성재단 (다보스 어젠다 2024)

  • 세계여성재단은 글로벌 이니셔티브와 파트너십을 통해 AI를 포함한 다양한 분야에서 여성의 리더십을 강화하는 데 전념하고 있습니다.
  • 이들의 의제에는 파괴적인 평등의 미래, 여성 건강, 기술 발전을 주도하는 여성의 역할을 다루는 이벤트와 기조 연설이 포함됩니다.

할 수있는 일은 무엇일까요?

AI의 성별 격차를 해소하려면 다방면에 걸친 공동의 노력이 필요합니다.

  • 교육 및 홍보 소녀들을 격려하는 것을 목표로 추구하다 STEM 전공 어릴 때부터가 중요하다. 다음과 같은 프로그램 코드 소녀AI4ALL 젊은 여성을 위해 AI와 기술의 신비를 풀고 이들 분야에 진출할 수 있는 도구와 자신감을 제공합니다.
  • 기업과 기관은 반드시 성평등을 촉진하는 정책을 시행합니다., 채용 관행부터 경력 발전 기회까지. 동일 임금을 보장하고, 멘토링 프로그램을 제공하고, 포용적인 업무 환경을 조성하려는 노력은 AI 역할에서 여성을 유지하기 위한 필수 단계입니다.
  • AI 분야에서 여성의 성과 확대 미디어, 컨퍼런스, 리더십 직책을 통해 미래 세대에게 영감을 주고 기술 개발에 있어 다양한 관점의 중요성을 강조할 수 있습니다.

참조 :  McKinsey 보고서: 2022년 글로벌 사모 시장의 다양성과 변화의 촉매제인 기관 투자자

  • AI 분야 여성을 위한 커뮤니티 및 네트워크 구축 멘토링, 협업, 지원을 촉진합니다. WiML(Women in Machine Learning) 및 WAI(Women in AI)와 같은 조직은 해당 분야 여성의 소속감과 역량 강화에 중추적인 역할을 합니다.

AI 분야의 여성 역량 강화: 행동 촉구

XNUMXD덴탈의 AI에서 여성의 과소대표는 혁신을 저해할 뿐만 아니라 AI 시스템의 편견을 영속화합니다., 이 분야의 다양성에 대한 긴급한 필요성을 강조합니다. 여성들은 혁신을 주도하고 AI 시스템의 편견을 줄이며 AI 기술이 더 많은 청중의 요구를 충족하도록 보장하는 다양한 관점을 가져옵니다. 이들의 참여는 윤리적 고려와 사회적 영향을 고려하고, 경제 성장을 촉진하고, 빠르게 확장되는 AI 분야의 기술 부족 문제를 해결하는 데 매우 중요합니다.

기술 업계의 전문가이든, AI 분야의 경력을 고려 중인 학생이든, 단순히 평등을 옹호하는 사람이든 관계없이 여러분의 행동이 변화를 가져올 수 있습니다. 교육 프로그램을 지원하고, 포용적인 정책을 옹호하고, AI 분야에서 여성의 업적을 축하함으로써 귀하는 보다 공평하고 혁신적인 미래에 기여할 수 있습니다.


NCFA 2018년 XNUMX월 크기 조정 - AI 분야에서 여성의 중요한 역할, 영향력 및 권한 부여

NCFA 2018년 XNUMX월 크기 조정 - AI 분야에서 여성의 중요한 역할, 영향력 및 권한 부여XNUMXD덴탈의 전국 크라우드 펀딩 및 핀 테크 협회 (NCFA Canada)는 수천 명의 커뮤니티 구성원에게 교육, 시장 정보, 산업 관리, 네트워킹 및 자금 조달 기회와 서비스를 제공하고 업계, 정부, 파트너 및 계열사와 긴밀히 협력하여 활기차고 혁신적인 핀테크 및 자금 조달을 창출하는 금융 혁신 생태계입니다. 캐나다의 산업. 분산화되고 분산된 NCFA는 전 세계 이해관계자와 협력하고 핀테크, 대체 금융, 크라우드 펀딩, PXNUMXP 금융, 결제, 디지털 자산 및 토큰, 인공 지능, 블록체인, 암호화폐, 레그테크 및 보험 기술 부문에 대한 인큐베이팅 프로젝트 및 투자를 돕습니다. . 가입하기 캐나다의 Fintech & Funding Community 오늘은 무료입니다! 또는 기고 회원 특권을 얻으십시오. 자세한 내용은 다음을 방문하십시오. www.ncfacanada.org

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