Λογότυπο Zephyrnet

Ο χρόνος τελειώνει – νέα έρευνα αποκαλύπτει ότι σχεδόν τα τρία τέταρτα των επιχειρήσεων δεν έχουν τις δεξιότητες για να επιτύχουν σε έναν μεταπανδημικό κόσμο

Ημερομηνία:

Μια νέα μελέτη σχετικά με τις ανησυχίες που διατηρούν επί του παρόντος οι ηγέτες των επιχειρήσεων στο Ηνωμένο Βασίλειο σε σχέση με έναν κόσμο μετά την πανδημία, υπογράμμισε ότι ένα εκπληκτικό 73% των επιχειρήσεων δεν πιστεύουν ότι έχουν τις δεξιότητες που απαιτούνται για να επιτύχουν. Η έρευνα έδειξε ότι οι δεξιότητες επικοινωνίας είναι εκεί που βρίσκονται τα κενά με το 50% των επαγγελματιών των επιχειρήσεων να επιλέγουν κακές συνήθειες λόγω του lockdown.

Με ανάθεση από ειδικούς παγκόσμιων πωλήσεων, διαπραγματεύσεων και επικοινωνίας, Huthwaite International, η έκθεση δείχνει ότι οι επιχειρήσεις πιστεύουν ότι η εξ αποστάσεως εργασία είχε θετικό αντίκτυπο στην επιχείρησή τους και θα συνεχίσει να το κάνει στο μέλλον, ωστόσο το 80% πιστεύει ότι η ομάδα τους χρειάζεται περαιτέρω εκπαίδευση για να λάβει να επωφεληθούν από το νέο εικονικό τοπίο και να βελτιώσουν την επιχειρηματική επιτυχία.

Όταν εξετάζουμε τι ανησυχεί περισσότερο τις επιχειρήσεις σχετικά με τις συναλλαγές σε έναν πιο απομακρυσμένο κόσμο, η διατήρηση του κινήτρου της ομάδας κατατάσσεται ως η μεγαλύτερη ανησυχία.  

Η βελτίωση των δεξιοτήτων επικοινωνίας κατατάχθηκε επίσης ως προτεραιότητα μεταξύ των επιχειρήσεων στον κόσμο μετά την πανδημία, καθώς το 90% δήλωσε ότι η βελτίωση των επικοινωνιακών δεξιοτήτων ήταν σημαντική για το μέλλον της επιχείρησής τους, με σχεδόν τις μισές να αποκαλύπτουν ότι είναι κρίσιμη για τις επιχειρήσεις. Πάνω από το 90% των επιχειρήσεων δήλωσαν επίσης ότι οι εικονικές επικοινωνίες είναι σημαντικό μέρος της επιχείρησής τους τώρα και για το μέλλον.

Ο Tony Hughes, Διευθύνων Σύμβουλος της Huthwaite International δήλωσε: «Η απόκτηση δεξιοτήτων και γνώσεων για την επιβίωση σε έναν κόσμο μετά την πανδημία είναι ζωτικής σημασίας για την επιχειρηματική επιτυχία. Υπάρχουν πολλές επιχειρήσεις στο Ηνωμένο Βασίλειο που θα πρέπει να ευημερήσουν μετά την πανδημία, αλλά η σημασία της αμφισβήτησης των παλαιών προτύπων συμπεριφοράς δεν πρέπει να υποτιμάται.

«Δεν υπάρχει αμφιβολία ότι σε όλους τους τομείς και τις βιομηχανίες, τα πράγματα αλλάζουν και οι επιχειρήσεις προσαρμόζονται σε έναν νέο τρόπο εργασίας. Η πιο κυρίαρχη από όλες τις αλλαγές είναι ο τρόπος με τον οποίο επικοινωνούμε. Ο κόσμος έχει γίνει εικονικός και η βελτίωση των δεξιοτήτων λεκτικής επικοινωνίας που απαιτούνται για την αποτελεσματική και επαγγελματική επικοινωνία με τον νέο εικονικό τρόπο εργασίας είναι θεμελιώδης για τη διασφάλιση της επιχειρηματικής επιτυχίας στον κόσμο μετά την πανδημία». Η Huthwaite International δημοσίευσε μια λευκή βίβλο που εξετάζει τις βασικές ανησυχίες των επιχειρήσεων σχετικά με το μέλλον και τις λύσεις που μπορούν να εφαρμόσουν για να εξασφαλίσουν την επιχειρηματική επιτυχία. Για να αποκτήσετε πρόσβαση στην πλήρη λευκή βίβλο της έρευνας, επισκεφθείτε το: Γίνετε μελλοντικός ηγέτης με τη Huthwaite International

Πλάτωνας. Επανεκτίμησε το Web3. Ενισχυμένη ευφυΐα δεδομένων.
Κάντε κλικ εδώ για πρόσβαση.

Πηγή: http://hrnews.co.uk/times-up/

spot_img

Τελευταία Νοημοσύνη

spot_img

Συνομιλία με μας

Γεια σου! Πώς μπορώ να σε βοηθήσω?