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TOKIO, 2. Februar 2022 - (JCN Newswire) - Hitachi, Ltd. (TSE: 6501) gab heute bekannt, dass es ab dem 1. April 2022 die Geschäftsstruktur stärken wird, um das Geschäft mit sozialen Innovationen weiterzuentwickeln und Wachstum mit Schwerpunkt auf zu erzielen Digital, Umwelt und Innovation in seinem nächsten mittelfristigen Managementplan.
1. Beschleunigung des Wachstums durch Digitalisierung, Umwelt und Innovation
(1) Wachstum durch Beschleunigung der Digitalisierung Hitachi wird unter der Leitung von Hitachi Digital LLC(*1) mit Sitz in Nordamerika eine Struktur aufbauen, um globale digitale Strategien zu entwickeln und umzusetzen, die sich über die gesamte Hitachi-Gruppe erstrecken, und um das Wachstum durch Digitalisierung zu beschleunigen. EVP Toshiaki Tokunaga, der den Bereich Digital Systems & Services übernehmen wird, wird als Vorsitzender fungieren, und Jun Taniguchi (derzeit Präsident von Hitachi Global Life Solutions, Inc.), der an der Förderung von DX im Steuerungsplattformgeschäft und der Digitalisierung des Hausgerätegeschäfts, wird zum CEO ernannt.
Darüber hinaus werden zwei Führungskräfte dem Management des Sektors Digital Systems & Services beitreten, um die Strukturen zu stärken, um das globale Wachstum der digitalen Unternehmen voranzutreiben. Shashank Samant, CEO von GlobalLogic, leitet das Co-Creation- und Digitalgeschäft durch die Nutzung der Digital-Engineering-Fähigkeiten von GlobalLogic und wird auch als Executive Advisor für EVP Tokunaga fungieren, um die Entwicklung der gesamten Wachstumsstrategie des Digitalgeschäfts der Hitachi-Gruppe zu unterstützen. Und Gajen Kandiah, CEO von Hitachi Vantara LLC, wird gleichzeitig als Chief Digital Transformation Officer für das Geschäft mit Digital Systems & Services verantwortlich sein. Er wird Erkenntnisse aus den Cloud- und Datenanwendungen, die die Kernstärken von Hitachi Vantara sind, anwenden, um das Servicegeschäft der Hitachi-Gruppe auszubauen und die Gruppe als Ganzes in einen erstklassigen Anbieter digitaler Lösungen zu verwandeln.
Durch diese Initiativen wird Hitachi das Lumada-Geschäft ausbauen und das Wachstum durch DX weltweit beschleunigen.
(2) Erzielung von Wachstum durch Beschleunigung von Umweltstrategien Damit die Hitachi-Gruppe wachsen und im Rahmen der Bemühungen um eine dekarbonisierte Gesellschaft und eine Kreislaufwirtschaft zur Nachhaltigkeit beitragen kann, wird VP Lorena Dellagiovanna in die neu geschaffene Position des Chief Sustainability Officer berufen und gleichzeitig als Head of Umwelt(*2) und Chief Diversity & Inclusion Officer (CDIO). Durch die Nutzung ihres weitreichenden Netzwerks von Kontakten in den europäischen politischen und industriellen Arenen wird Hitachi globale Umweltstrategien entwickeln und umsetzen, um Aktivitäten zu beschleunigen, die darauf abzielen, langfristige Umweltziele zu erreichen, während gleichzeitig die umfassende Aufmerksamkeit für Nachhaltigkeit aufrechterhalten wird. Gleichzeitig wird es Geschäftsmöglichkeiten suchen und bei der Wertschöpfung für die Gruppe als Ganzes mit Fokus auf die Umwelt führend sein, während es durch GX (Green Transformation) nachhaltiges Wachstum erzielt.
(3) Erzielen von Wachstum durch Investitionen in Innovation Hitachi wird Investitionsstrategien entwickeln und umsetzen, die darauf abzielen, Innovationen durch Backcasting ab 2050 zu schaffen. Eine neue Innovation Growth Strategy Division wird eingerichtet(*3), um das Wachstum in der gesamten Hitachi-Gruppe zu beschleunigen, wobei Präsident Keiji Kojima eine gleichzeitige Position innehaben wird als Generaldirektor. Diese Division wird die Beziehungen zu F&E-Gruppen, Startup-Unternehmen und anderen Unternehmen stärken, strategische Investitionen tätigen, um Innovationen durch neue Technologien und Geschäftsmodelle hervorzubringen, und die nächste Wachstumsphase für Hitachi anführen.
2. Beschleunigung des Wachstums durch Vereinfachung des Managements
Um das Management zu beschleunigen und im globalen Wettbewerb erfolgreich zu sein, wird Hitachi die Managementstruktur vereinfachen, die auf drei Sektoren basiert: Digital Systems & Services; Grüne Energie & Mobilität; und Connectivity Industries. Auch wenn es die aktuelle BU-Struktur beibehält, wird es die Verbindungen zwischen Geschäftsbereichen mit ähnlichen Geschäftsattributen stärken und danach streben, sich eine globale Spitzenposition zu sichern, indem es das Wachstum durch Digitalisierung, Umwelt und Innovation beschleunigt.
3. Stärkung der Managementbasis
(1) Stärkung der Risikomanagementstrukturen Um sicherzustellen, dass Hitachi schnell und umfassend auf die verschiedenen Risiken reagieren kann, denen die Gruppe bei ihrem Streben nach weltweitem Wachstum ausgesetzt sein wird, wird der derzeitige SVP CFO Yoshihiko Kawamura zum EVP ernannt und gleichzeitig die Position des Chief Risk Management Officer innehaben (CRMO). Durch die Einrichtung einer Funktion unter dem CRMO zur Zusammenarbeit zwischen verwandten Abteilungen in Regionen auf der ganzen Welt und zur Bewertung von Geschäftsrisiken und -chancen sowie durch die Stärkung von Strukturen zur Ermöglichung einer integrierten Entscheidungsfindung wird Hitachi nicht nur auf Naturkatastrophen und geopolitische Risiken proaktiv reagieren, sondern auch auch für Risiken in Bezug auf Compliance, Sicherheit und Elemente der Lieferkette wie Qualität und Beschaffung. Auf diese Weise wird das Unternehmen bestrebt sein, eine solide Managementgrundlage zu schaffen.
(2) Weitere Förderung von Vielfalt und Inklusion (D&I) Hitachi sieht D&I als Innovationsquellen und Motoren, die das globale Wachstum vorantreiben. Es weist unterschiedlichen Personen Positionen zu, in denen sie ihr einzigartiges Wissen und ihre Erfahrungen einsetzen und ihre Fähigkeiten voll unter Beweis stellen können. Hitachi wird Schlüsselpositionen aktiv mit unterschiedlichen Talenten besetzen, darunter Frauen, Nicht-Japaner und Personen mit einem Hintergrund außerhalb der Hitachi-Gruppe, wie Lorena Dellagiovanna, Gajen Kandiah und Yoshihiko Kawamura, um weiteres Wachstum auf globaler Ebene zu erzielen.
(*1) Um die Funktionen der aktuellen Hitachi Global Digital Holdings LLC zu stärken, wird der Name des Unternehmens in Hitachi Digital LLC (derzeit vorläufiger Name) geändert. (*2) Der derzeitige Titel des Chief Environmental Officer wird in Head of Environment geändert. (*3) Die derzeitige Future Investment Division und das Corporate Venturing Office werden zur Innovation Growth Strategy Division zusammengelegt.
Über Hitachi, Ltd.
Hitachi, Ltd. (TSE: 6501) mit Hauptsitz in Tokio, Japan, trägt als Social Innovation Business zu einer nachhaltigen Gesellschaft mit höherer Lebensqualität bei, indem es Innovationen durch Daten und Technologie vorantreibt. Hitachi konzentriert sich darauf, seinen Beitrag zur Umwelt, die Widerstandsfähigkeit der geschäftlichen und sozialen Infrastruktur sowie umfassende Programme zur Verbesserung von Sicherheit und Sicherheit zu stärken. Hitachi löst die Probleme von Kunden und Gesellschaft in sechs Bereichen: IT, Energie, Mobilität, Industrie, Smart Life und Automobilsysteme durch seine proprietären Lumada-Lösungen. Der konsolidierte Umsatz des Unternehmens für das Geschäftsjahr 2020 (Ende 31. März 2021) belief sich auf 8,729.1 Milliarden Yen (78.6 Milliarden US-Dollar) mit 871 konsolidierten Tochtergesellschaften und rund 350,000 Mitarbeitern weltweit. Weitere Informationen zu Hitachi finden Sie auf der Website des Unternehmens unter https://www.hitachi.com.
Copyright 2022 JCN Newswire. Alle Rechte vorbehalten. www.jcnnewswire.comHitachi, Ltd. (TSE: 6501) gab heute bekannt, dass es ab dem 1. April 2022 die Geschäftsstruktur stärken wird, um das Social Innovation Business weiterzuentwickeln und Wachstum mit Fokus auf Digital, Umwelt und Innovation in seinem nächsten zu erzielen Mittelfristiger Managementplan.
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