In dieser Folge Dr. Gesa Miczaika, Mitbegründer und General Partner bei Auxxo Female Catalyst Fund, diskutiert die Herausforderungen und Initiativen zur Erreichung der Geschlechtergleichstellung in der Risikokapitalbranche.
Gesa erzählt die Geschichte der Gründung des Fonds und der allmählichen Erkenntnis, dass Veränderungen notwendig sind. Sie betont, wie wichtig es ist, den Ähnlichkeitsbias anzugehen und die Diversität in Investmentteams und Entscheidungsträgern zu erhöhen. Gesa hebt außerdem die Initiativen zur Förderung der Inklusion im Startup-Ökosystem in Deutschland hervor, beispielsweise die Förderung vielfältiger Cap-Tabellen und Einstellungspraktiken. Auch die Wirkung des Evangelistas-Netzwerks und Gesas persönliche Strategien zur Balancefindung und Burnout-Vermeidung wurden im Podcast thematisiert.
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Takeaways
- Die Beseitigung der Ähnlichkeitsverzerrung ist entscheidend für die Verwirklichung der Geschlechtergleichstellung in der VC-Branche.
- Eine zunehmende Diversität in Investmentteams und Entscheidungsträgern ist von entscheidender Bedeutung.
- Zur Förderung der Inklusion im Startup-Ökosystem gehören die Förderung verschiedener Cap-Tabellen und die Änderung der Einstellungspraktiken.
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- Quelle: https://www.eu-startups.com/2024/02/eu-startups-podcast-episode-56-dr-gesa-miczaika-general-partner-at-auxxo-female-catalyst-fund/
