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5 Tipps für den Übergang von militärischen Tierärzten zu einer entfernten Belegschaft oder einem Unternehmen

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Da viele Unternehmen zumindest vorübergehend remote arbeiten, müssen Sie sich digital von Ihrer besten Seite zeigen.

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22. Mai 2020 5 Minuten Lesezeit

Meinungen ausgedrückt durch Unternehmer Mitwirkende sind ihre eigenen.

Das Ausscheiden aus dem Militärdienst ist für sich genommen schon eine grundlegende Veränderung, aber kombiniert mit einem weltweiten wirtschaftlichen Abschwung müssen Tierärzte jetzt sorgfältiger darüber nachdenken, wie sie sich bewerben und einreichen . Da viele Unternehmen zumindest vorübergehend remote arbeiten und viele darüber nachdenken, wie sie dies auf lange Sicht zum Laufen bringen können, müssen Sie sich digital von Ihrer besten Seite zeigen.

Selbst wenn Ihre Rolle irgendwann persönlich wechselt, besteht eine gute Chance, dass die meisten Ihrer Aufgaben übernommen werden wird digital starten.

Erfahren Sie, wie Sie Ihr Produkt wiederverwenden können Militär Besondere Qualifikationen

Es besteht kein Zweifel, dass das Militär eine Welt für sich ist. Für viele Übergangsveteranen kann es sein, dass die meisten ihrer militärischen Erfahrungen nicht gut mit der zivilen Welt harmonieren. Allerdings geht es nicht immer darum und Aufgaben Du hast es getan, aber die Fähigkeiten Sie haben es genutzt, um diese Aufgaben zu erledigen. Auch wenn ein ziviler Arbeitgeber die Besonderheiten Ihrer militärischen Rollen möglicherweise nicht versteht, denken Sie darüber nach, wie Sie funktionsübergreifende Fähigkeiten wie Problemlösung, Organisation, Umgang mit Konflikten in Teams usw. ausgeübt haben.  oder Anpassungsfähigkeit.

Konzentrieren Sie sich sowohl in Ihrem Anschreiben als auch in Ihren Vorstellungsgesprächen darauf, wie Sie die von Ihnen erlernten und ausgeübten Fähigkeiten miteinander in Verbindung bringen können und wie diese auch zu Ihrem Erfolg in der zivilen Arbeitswelt beitragen können.

Die Zusammenarbeit mit einem Karrieretrainer oder einem anderen Veteranen, der den Sprung in die zivile Welt erfolgreich geschafft hat, kann Ihnen helfen, zu überdenken, wie viele Ihrer militärischen Fähigkeiten relevant sind und wie Sie sie richtig positionieren.

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Bewerber-Tracking-Systeme verstehen

Bundesstellen haben ihre eigenen Systeme und Anforderungen für die Einreichung. Wenn Sie jedoch in die private Arbeitswelt einsteigen möchten, sollten Sie darauf vorbereitet sein, ATS zu erlernen und zu Ihrem Vorteil zu nutzen. Diese Softwareprogramme scannen Ihren Lebenslauf und Ihr Anschreiben, um zu sehen, wie Sie zur Stellenbeschreibung passen.

Eines der effektivsten Dinge, die Sie tun können, ist sicherzustellen, dass Sie bei der Beschreibung Ihrer Fähigkeiten die gleiche Sprache verwenden wie Ihr vorgesehener Arbeitgeber. Brauchen Sie ein Bein hoch? Kostenlose Tools wie cvscan.co.uk und RezRunner helfen Ihnen beim Erstellen benutzerdefinierter Lebensläufe für jede Bewerbung. Streben Sie eine Übereinstimmung von höchstens 80 Prozent zwischen Ihrem Lebenslauf und der Stellenbeschreibung an.

Nutzen Sie alle Ihre Ressourcen, um Leads oder Support zu finden

Zusätzlich zur Nutzung einiger der vielen Organisationen, die bei der Vermittlung helfen Veteranen Stellen Sie sicher, dass Sie einige andere Ressourcen kennen, die Ihnen zur Verfügung stehen. Egal, ob Sie Ihr eigenes Unternehmen gründen möchten oder eine Vollzeitstelle bekommen, es gibt einige unglaubliche Menschen und Organisationen, die Ihnen helfen können. Denken Sie über den Tellerrand hinaus und berücksichtigen Sie Folgendes:

  • remote.co, eine Website, die jeden Tag teilweise oder vollständig Remote-Jobs aktualisiert. Erhalten Sie eine E-Mail-Benachrichtigung für Ihre Jobkategorie.
  • Angehende Programmierer sollten einen Blick darauf werfen V Schule, das mehrmals im Jahr ein Veterans in Tech-Stipendium für Tierärzte anbietet, die etwas über Entwicklung lernen möchten. Die Organisation wird mit Stipendiaten und Studenten zusammenarbeiten, bis Sie einen Vollzeitjob als Programmierer haben.
  • gemeinnützig Bunkerlabore bietet ein Veterans-in-Residence-Programm an, um Tierärzten und Ehepartnern von Militärangehörigen zu helfen, die ihr eigenes Unternehmen gründen möchten. Sie sind auch eine hervorragende Quelle für Unternehmervideos und Engagement innerhalb der Gemeinschaft der Militärunternehmer.
  • Betrieb freiberuflich ist eine neue gemeinnützige Organisation, die Ehepartnern und Veteranen des Militärs den Einstieg in die technische und kreative Freiberuflichkeit als Grafik- und Webdesigner, virtuelle Assistenten, Autoren und Redakteure beibringt.

Die Militärgemeinschaft ist eine der unterstützendsten überhaupt. Lassen Sie Personalvermittler, Freunde und Kontakte wissen, dass Sie auf der Suche nach einem guten Job sind. Es ist wahrscheinlicher, dass sie Ihnen Leads und Vorstellungen zukommen lassen, wenn Sie ihnen eine klare Vorstellung davon vermitteln können, wonach Sie suchen.

Seien Sie bereit für Remote-Interviews

Behandeln Sie den Remote-Interviewprozess nicht weniger professionell als ein persönliches Treffen. Stellen Sie sicher, dass Ihre Beleuchtung richtig eingestellt ist, damit Sie gut gesehen werden, dass Ihr Hintergrund frei von Unordnung ist und dass Sie Ohrhörer haben, damit Sie alle Fragen richtig hören können.

Während des Vorstellungsgesprächs sollten Sie auf Fragen zum Thema Remote-Arbeit vorbereitet sein. Auch hier können Sie auf Ihre Erfahrungen zurückgreifen, in denen Sie unter Bedingungen gearbeitet haben, in denen Sie Ihre Zeit effektiv einteilen oder ein Team über mehrere Standorte hinweg organisiert und auf dem gleichen Stand über das aktuelle Projekt halten mussten. Eines der besten Dinge, die Sie tun können, um einen Remote-Job zu bekommen, ist die Aufrechterhaltung einer hervorragenden Kommunikation während des Bewerbungs- und Einstellungsprozesses. Es zeigt dem Arbeitgeber, welche Art von Arbeitnehmer Sie in einer Remote-Umgebung sein werden. 

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Gib nicht auf

Für viele, die sich die Flexibilität wünschen, zu Hause zu sein und gleichzeitig ein erfülltes Arbeitsleben zu führen, ist es ein Traum, einen Remote-Job zu bekommen. Eine Jobsuche aus der Ferne kann bis zu sechs Monate oder sogar länger dauern, je nachdem, wie spezialisiert Ihre Fähigkeiten sind. Warten Sie auf die richtige Gelegenheit und das richtige Team; Dadurch wird die Arbeit aus der Ferne umso angenehmer, wenn Sie sich immer noch verbunden fühlen und in Ihrer Karriere vorangetrieben werden – selbst wenn Sie von zu Hause aus arbeiten.

Quelle: http://feedproxy.google.com/~r/entrepreneur/startingabusiness/~3/_fXrGR-JRNI/350941

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