بعد اقتراع UFUA، أعلن الاتحاد أنه سيفعل ذلك تأجيل أي إجراء صناعي حتى ما بعد عطلة نهاية الأسبوع الطويلة لعيد الفصح، وقال منذ ذلك الحين إنه لن يكون هناك توقف عن العمل في 5 أبريل.

"سيواصل رجال الإطفاء العمل في المطارات، والاستجابة لحالات الطوارئ وقبول العمل الإضافي الكامل للحفاظ على مستويات التوظيف المطلوبة. قال ويس جاريت، سكرتير فرع الطيران في UFUA، إن رجال الإطفاء لن يقبلوا العمل الإضافي الجزئي المخصص أو الإجازة بدلاً من العمل الإضافي.

تتولى شركة Airservices Australia مسؤولية توفير خدمات إنقاذ الطيران ومكافحة الحرائق (ARFF) في 27 من أكثر المطارات ازدحامًا في أستراليا. ونفى رئيسها التنفيذي، جيسون هارفيلد، اتهامات الاتحاد، قائلاً إن الاتحاد يسعى بشكل أساسي إلى زيادة الأجور بنسبة 20 في المائة.

وقال: "من المخيب للآمال أن تواصل UFUAV تعريض سلامة الآلاف من الأستراليين للخطر خلال فترة عطلة عيد الفصح المدرسية في حملتها لزيادة الأجور بنسبة 20 في المائة".

"هذه الحملة التخريبية لا علاقة لها بمستويات التوظيف، التي يتم مراقبتها وتنظيمها من قبل CASA باعتبارها الجهة المنظمة لسلامة الطيران."

وقالت شركة Airservices في بيان لها إنها عرضت زيادة في الأجور بنسبة 11.2% على مدى خمسة أشهر من المفاوضات، وأن مطالب النقابة "ستكلف صناعة الطيران وركابها 128 مليون دولار إضافية".

قالت شركة Airservices: "تماشيًا مع توصيات لجنة العمل العادل، كانت شركة Airservices مستعدة لعقد المزيد من الاجتماعات مع النقابة للبحث عن حل للنزاع دون التهديد الوشيك بالإضراب الصناعي، لكن UFUAV رفضت ذلك".

"لقد هددت النقابة أيضًا بتوجيه أعضائها لإجراء تباطؤ في عدم ضمان أوقات الاستجابة، أو حتى تأخير استجابتهم لحالات الطوارئ التي تنطوي على جمهور المسافرين إلى ما بعد الحد الأقصى البالغ ثلاث دقائق الذي تتطلبه لوائح السلامة".

وقال غاريت إن بيان شركة Airservices "يسيئ وصف" الإجراء المخطط له.

"هذا إجراء مقيد ومدروس ومتناسب سيتطلب من إدارة Airservices Australia إيلاء اهتمام أكبر لممارسات إعداد القوائم التي تدير التعب وتحافظ على مستويات التوظيف الآمنة.

"يجب ألا يكون هناك أي تأثير على الركاب أو جداول رحلات الشحن ونأمل أن تتمكن شركة Airservices Australia من استيعاب هذا الإجراء المتواضع في تخطيطها.

"كان رجال الإطفاء يأملون في اتباع نهج أكثر إيجابية في التفاوض على اتفاقية تعزز السلامة العامة، وتحافظ على مستويات التوظيف المطلوبة، وتجذب موظفين جدد وتدير الإرهاق بشكل مسؤول. ونحن على استعداد للتعامل مع مثل هذا النهج بحسن نية”.

توظف شركة Airservices حاليًا أكثر من 830 من رجال الإطفاء، ومن المتوقع أن ينضم 48 آخرون هذا العام.