شعار زيفيرنت

رئيس وزراء المملكة المتحدة يخطط لقانون الإضراب الوشيك في المملكة المتحدة ويحث النقابات على التحدث

التاريخ:

ستكشف حكومة المملكة المتحدة عن تشريع في يناير لتحديد مستويات الخدمة الدنيا في القطاعات الأساسية ، مع دعوة النقابات العمالية لإجراء محادثات جديدة لمناقشة تسويات أجور القطاع العام في 2023-24.

وقالت وزارة الأعمال والطاقة والاستراتيجية الصناعية في بيان يوم 5 يناير / كانون الثاني إن القانون سيفرض حدًا أدنى من الخدمة لخدمات الإطفاء والإسعاف والسكك الحديدية ، وسيتم تقديم مشروع قانون إلى البرلمان في الأسابيع المقبلة.

وقال البيان إن مشروع القانون سيغطي أيضًا الرعاية الصحية والتعليم ووقف التشغيل النووي وأمن الحدود ، على الرغم من أن مستويات الخدمة في تلك المناطق ستستند إلى اتفاقيات طوعية.

كجزء من نهج الجزرة والعصا الواضح ، أعلنت الحكومة في وقت واحد أنها تدعو قادة النقابات لإجراء محادثات حول تسويات أجور القطاع العام في العام المقبل. وقالت الحكومة إن المناقشات ستجرى بشأن قضايا من بينها إثباتات الرواتب وعبء العمل وظروف العمل.

ولم يشر البيان إلى أي عرض لتحسين الأجور هذا العام ، كما طالبت النقابات ، لكنه حثها على إلغاء الإضرابات القادمة أثناء إجراء المحادثات.

غير ديمقراطي

تقع المملكة المتحدة ، سادس أكبر اقتصاد في العالم ، في قبضة موجة متزايدة الاضطراب من الإضرابات. في الإضراب الأخير ، لم يتمكن العديد من مشغلي القطارات من تشغيل أي خدمات داخل أو خارج لندن في 5 يناير بسبب إضراب نقابة سائقي القطارات Aslef. انخفض معدل إشغال المكاتب في لندن إلى ما يزيد قليلاً عن 20٪ خلال فترات التوقف في وقت سابق من هذا الأسبوع ، بانخفاض من أكثر من 50٪ أيام الثلاثاء في نوفمبر.
 
أظهرت بيانات من مكتب الإحصاءات الوطنية أيضًا أن أكثر من ربع الشركات المتضررة من الإضرابات قالت إنها لم تتمكن من الحصول على المنتجات اللازمة لأعمالها. كانت الأرقام من نوفمبر ، قبل تصعيد الإضراب الصناعي في ديسمبر.

ربما شهد شهر كانون الأول (ديسمبر) أكبر خسارة شهرية لأيام العمل بسبب الإضرابات الصناعية منذ عام 1989 ، عندما كانت مارغريت تاتشر في السلطة. وهي تشمل أول إضراب وطني من قبل الممرضات ، احتجاجًا على الأجور التي فشلت في مواكبة التضخم المتزايد.

وقالت بات كولين ، الرئيسة التنفيذية للكلية الملكية للتمريض ، في بيان إنه بينما ستجتمع نقابتها مع الوزراء ، فإن المفاوضات فقط هي التي ستمنع الإضراب المخطط له في وقت لاحق من الشهر. وتعليقًا على التشريع المخطط ، قالت: "إن تقليص حرية العمال في المشاركة في عمل صناعي قانوني أمر غير ديمقراطي دائمًا وسننظر عن كثب في ما تنشره الحكومة".

التهديد بالفصل

كان رئيس الوزراء ريشي سوناك أول من روج لقوانين مكافحة الإضراب في أواخر العام الماضي ، ردًا على النزاعات الصناعية التي شهدت أيضًا إضراب الممرضات وسائقي سيارات الإسعاف.

وقال شخص مطلع على الأمر إن التشريع سيسمح لأصحاب العمل بفصل العمال المضربين في القطاعات الأساسية ومقاضاة النقابات العمالية إذا فشلوا في توفير الحد الأدنى من الخدمة. كانت صحيفة تايمز البريطانية أول من نقل الخبر.

تتوقع الحكومة بعض المعارضة للتشريع في مجلس اللوردات ، حيث قد يسعى بعض الأقران إلى تخفيف أحكامه ، بينما قد تسعى النقابات العمالية لمعارضته في المحاكم. في حين أن مجلس اللوردات غير قادر على منع تمرير مشاريع القوانين ، إلا في ظروف محدودة معينة ، يمكنه تأخير مشروعات القوانين وإجبار الغرفة الدنيا ، مجلس العموم ، على إعادة النظر في قراراتها.

وقال وزير الأعمال البريطاني جرانت شابس في البيان: "نحن نقدر بشدة عمل خدماتنا العامة ونتواصل مع النقابات لإجراء محادثة صادقة حول الأجور والشروط والإصلاح".

STARMER

"إن الإجراءات الصناعية معطلة للجميع - من الأشخاص الذين يعتمدون على الخدمات الأساسية للوصول إلى العمل أو رعاية أسرهم إلى أصحاب الأعمال الذين يعملون بجد والذين تعاني مبيعاتهم. كما أنه يكلف الأشخاص المضربين في وقت تكون فيه ميزانيات الأسرة ضيقة ".

قال زعيم حزب العمل المعارض ، كير ستارمر - الذي يتمتع حزبه بفارق عشرين في استطلاعات الرأي - للصحفيين في 5 يناير / كانون الثاني إنه سيلغي القوانين إذا أصبح رئيسًا للوزراء.

قال ستارمر: "إذا كانت هناك قيود إضافية ، فسنلغيها". وأضاف: "لا أعتقد أن التشريع سيعمل" ، مشيرًا إلى أنه يشتبه في أن الحكومة تلقت نصيحة توضح أنه "من المحتمل أن يزيد الوضع السيئ سوءًا".

اتهمت شارون جراهام ، الأمين العام لاتحاد Unite ، سوناك بـ "المواقف السخيفة واللعب" ، بينما اتهمت رئيسة الصحة في UNISON ، سارة جورتون ، الحكومة بـ "اختيار مشاجرات غير حكيمة مع موظفي NHS".

بقعة_صورة

أحدث المعلومات الاستخباراتية

بقعة_صورة