شعار زيفيرنت

قامت شركة StepsConnect الناشئة للبحث عن الوظائف ومقرها ميلانو بجمع مليون يورو لتوسيع منصة التوظيف الخاصة بها في الخارج | الشركات الناشئة في الاتحاد الأوروبي

التاريخ:

خطوات الاتصال، وهي منصة توظيف مقرها ميلانو تساعد الشركات في العثور بسرعة على المرشحين المؤهلين بفضل تجربة المرشح المبتكرة، أغلقت جولة استثمارية بقيمة مليون يورو، اشتركت فيها مجموعة من المستثمرين شكلتها 1Jemz Ventures، وEden Ventures by IAG، وMaggioli Ventures، وMoffu Labs وGĔNĔRAS Corporate وMoonstone Fund وKF-Invest وEnzima40. كما تدخل ملائكة الأعمال الاستراتيجيون لدعم StepsConnect: إميليانو ماريا كابوتشيتي، وجيانباولو نايف، وماسيمو سيوفي، ودينو كابريوني، وماسيمو باغنيتي، الخبراء في مجال الموارد البشرية.

تقدم Stepsconnect، التي تأسست عام 2022، حلاً مبتكرًا لتحديات التوظيف المعاصرة، من خلال منصة رقمية متعددة القنوات تساعد فرق الموارد البشرية في الشركات على العثور بسرعة على المرشحين المؤهلين من GenZ وMillennial. تعتمد المنصة على خوارزمية مطابقة بين إعلان الوظيفة والمرشح مما يعمل على تحسين جودة الطلبات التي يحللها القائمون على التوظيف، مما يجعل إعلانات الوظائف أكثر جاذبية، ويسمح للمرشحين بالبحث عن وظائف بشكل أكثر كفاءة والحفاظ على القناة الاجتماعية كأحد عناصرها المميزة على السوق، جنبًا إلى جنب مع الذكاء الاصطناعي لدعم اكتساب المواهب.

"ولدت فكرة StepsConnect في عام 2022، من خلال المقابلات والتحقيقات العلمية للعملاء التي تم إجراؤها مع مستخدمي منصتنا الأولى. كفريق واحد، نعمل معًا منذ عدة سنوات وروابطنا قوية جدًا، مثل القيم التي تدفعنا والاهتمام المشترك بالمشاكل المعقدة. عندما بدأنا، كنا نعلم أننا نريد أن نفعل شيئًا كبيرًا، ولكن في خضم الوباء، كان الأمر الأكثر فائدة لنا هو تطوير منصات للعملاء." علق ماتيو تروفو، الرئيس التنفيذي لشركة StepsConnect.

يتولى ماتيو اليوم دور الرئيس التنفيذي والموظف الأول، حيث يدير النمو ويدعم فريق المبيعات، ويتولى نيكولو دور مدير العمليات، المحرك الذي ينسق العمليات الداخلية ويعزز التواصل بفضل قدرته على تحقيق التوازن بين الاحتياجات التشغيلية واحتياجات التطوير، وهو أمر حيوي لاستمرارهم. نجاح. أخيرًا، يتولى أنطون دور CTO: لقد كانت قدرته على حل المشكلات المعقدة أمرًا أساسيًا في تحديد موقع StepsConnect.

"نحن نركب موجة التحول الرقمي في السوق الإيطالية: أصبحت تكنولوجيا الموارد البشرية ذات أهمية متزايدة، والأرقام تثبت ذلك بفضل النمو الذي تشهده اليوم. على مدى السنوات العشر الماضية، أدركنا أن الموارد البشرية لم تتطور أبدًا، واليوم يهدف منتجنا إلى تقديم إجابة لسوق متغير، إجابة رأسية وقوية وسريعة،قال دينيس بالبو، رئيس المبيعات.

تستعد شركة Stepsconnect لجولة أولية في الأشهر المقبلة: الهدف من الجولة المسعرة هو تسريع توسع الدول الأجنبية التي تختبرها في الأشهر الأخيرة وتستثمر في تحسين منتج قادر على التعمق أكثر في العالم. عملية تجنيد.

"على مدى عقود من الزمن، لم يتطور سوق إعلانات الوظائف وعملية التقديم/الاختيار، مما أدى إلى التخلص بشكل متزايد من احتياجات الأجيال الجديدة. يعد StepsConnect حلاً جديدًا وأكثر حداثة من أي وقت مضى يهدف إلى سد هذه الفجوة. يسعدنا أن ندعم ماتيو وفريقه في هذه المغامرة المبتكرة. نحن نواصل البحث عن الشركات الناشئة القادمة للاستثمار فيها، والتي تحل المشاكل المعتادة بطريقة مبتكرة وتحسن كفاءة العمليات بالذكاء والابتكار. وأضاف ديفيد إربا، الشريك الإداري المشارك لـ 40Jemz Ventur.

- الإعلانات -
بقعة_صورة

أحدث المعلومات الاستخباراتية

بقعة_صورة