Người tìm việc có xu hướng cryptocurrency, blockchain, và NFT lĩnh vực việc làm sau Covid. Theo một báo cáo, số lượng tin tuyển dụng về tiền điện tử, blockchain và NFT đã tăng 804% trong khoảng thời gian từ tháng 2020 năm 2022 đến tháng XNUMX năm XNUMX.

Báo cáo của một cổng thông tin việc làm toàn cầu cũng cho thấy nhu cầu của thị trường đang tăng nhanh. Năm 2022 chứng kiến ​​mức tăng 315%. So với năm 2019, số lượng tin tuyển dụng vào tháng 2022 năm 15 nhiều gấp 2019 lần so với năm XNUMX, qua đó cho thấy rõ đại dịch là nguyên nhân đằng sau sự tăng trưởng bền vững này.

Công nghệ đã được áp dụng tích cực ở Ấn Độ trong đại dịch Covid-19. Những người có chuyên môn trong các lĩnh vực mới hơn hoặc mới nổi như blockchain, tiền điện tử và NFT đang được chấp nhận ở mọi nơi. Hồ sơ công việc có nhu cầu cao nhất là nhà phát triển ứng dụng, tiếp theo là kỹ sư dữ liệu và nhà phát triển ngăn xếp.

Theo dữ liệu, các vai trò liên quan đến tiền điện tử là tỷ lệ tuyển dụng hàng đầu trong các vai trò công nghệ tổng thể, tăng từ 41.22% trong năm 2019 – 2020 lên 67.48% vào năm 2021 – 2022.

Sashi Kumar, Giám đốc Kinh doanh của Indeed Ấn Độ, cho biết, là nền kinh tế ưu tiên công nghệ, các công ty Ấn Độ đang nhanh chóng đầu tư vào công nghệ. Bengaluru và Hyderabad là những trung tâm công nghệ hàng đầu ở Ấn Độ, với lượng tuyển dụng liên tục trong lĩnh vực này.

Ngoài ra, ông nói rằng blockchain là một lĩnh vực công việc mới thú vị và có phạm vi ứng dụng rất lớn, mặc dù lĩnh vực này vẫn đang phát triển. 

Báo cáo cũng đề cập rằng các mối lo ngại về quy mô và bảo mật vẫn còn tồn tại trong lĩnh vực này. Nói về các lĩnh vực như tài chính, chăm sóc sức khỏe và chơi game, họ đang triển khai tài chính phi tập trung, điều này cho thấy nhu cầu việc làm ngày càng tăng.

Theo báo cáo toàn cầu của Gartner, giá trị kinh doanh do blockchain tạo ra sẽ tăng nhanh và đạt 176 tỷ USD vào năm 2025, từ đó tạo ra nhiều triển vọng việc làm hơn.