Salgının ilk aylarında, Facebook yalnızca büyüdü ve hayatımızın merkezinde yer aldı. Kilitlenmelerin yayılmasıyla birlikte sayısız insan alışveriş yapmaya, sosyalleşmeye ve Facebook ve diğer çevrimiçi platformlarda çalışmaya başladı. CEO Mark Zuckerberg olarak şuraya Mart 2020'de kullanım o kadar yüksekti ki şirket "sadece ışıkları açık tutmaya çalışıyordu."
Bu arka planda, Zuckerberg'in şirketi dikkate değer bir işe alım çılgınlığı yaşadı. Daha sonra Meta olarak yeniden markalanan Facebook, 48,268 Mart 2020'deki personel sayısı, bu yılın Eylül ayı itibarıyla 87,000'in üzerine çıktı. Başka bir deyişle, Facebook'un değerinde başka bir çalışanı işe aldı. Görünüşe göre şirket, yalnızca internetin metaverse adı verilen gelecekteki bir sürümünü oluşturmaya yönelik iddialı planlarını desteklemek için işe almaya devam edecek gibi görünüyordu.
Ancak Çarşamba günü, Zuckerberg rotasını tersine çevirdi ve 11,000'den fazla çalışanı işten çıkararak şirket tarihindeki en önemli kesintilere işaret etti. Personele bir notta Zuckerberg, İngilizce'deki en zor kelimelerden bazılarını öksürdü. "Bunu yanlış anladım," diye yazdı, "ve bunun sorumluluğunu alıyorum."
Zuckerberg, 11,000'den fazla işten çıkarma hakkında kendi sözleriyle: 'Sorumluluk almak istiyorum'
Zuckerberg, "Covid'in başlangıcında, dünya hızla çevrimiçi hale geldi ve e-ticaretteki artış, çok büyük bir gelir artışına yol açtı" diye yazdı. “Birçok kişi bunun pandemi sona erdikten sonra da devam edecek kalıcı bir ivme olacağını tahmin ediyordu. Ben de yaptım, bu yüzden yatırımlarımızı önemli ölçüde artırma kararı aldım. Ne yazık ki bu beklediğim gibi olmadı.”
Silikon Vadisi pek çok efsaneye göre çalışır, ancak bunlardan biri, kurucunun, on yıllar sonra olmasa da yıllar sonra gelecek önemli trendleri görebilen bir vizyoner olduğu fikridir. Ancak Zuckerberg, 2020 ile 2022 arasında pazarda bir kırılma öngöremedikten sonra maliyetleri düşüren ve mea culpas yayınlayan önde gelen teknoloji liderlerinden biri.
2020'nin başlarında zaten yenilmez gibi görünen teknoloji endüstrisi, pandemi sırasında ekonominin diğer bölümleri alt üst olurken yalnızca daha baskın hale geldi. Tüketiciler çevrimiçi harcamalarını değiştirdi. Federal Rezerv o sırada sıfıra yakın faiz oranlarını koruyarak teknoloji şirketlerinin sermayeye daha kolay erişmesini sağladı. Ve teknoloji şirketleri için özel ve kamu piyasa değerleri yalnızca daha yüksek görünüyordu.
Ancak dünya yeniden açılırken, birçok tüketici çevrimdışı yaşamlarına geri döndü. Bu arada, yüksek enflasyon ve yaklaşmakta olan bir durgunluk korkusu, tüketici ve reklamcı harcamalarını azaltarak, yıllarca süren hızlı büyümenin ardından teknolojideki en büyük isimlerin birçoğunun temel işlerini sekteye uğrattı.
Şimdi endüstri binlerce kişiyi işten çıkarıyor.
Geçen ay, pandemi sırasında yatırımcılar tarafından benimsenen ev fitness şirketi Peleton, 2022'de dördüncü kez işten çıkarmalara gitti. Geçen hafta, ödeme işleme devi Stripe, personelinin %14'ünü işten çıkardığını söyledi. Ve Twitter kısa süre önce, yeni sahibi Elon Musk'ın şirketi kısmen borç finansmanıyla finanse edilen 44 milyar dolara satın almasının ardından geniş çaplı işten çıkarmalar duyurdu.
Musk, toplu işten çıkarmalar konusunda büyük ölçüde sessiz kalırken, şirketi 2021'in sonlarına kadar yöneten Twitter'ın kurucu ortağı Jack Dorsey, bir pişmanlık ileti dizisinde durumun sorumluluğunu üstlendiğini söyledi. “Şirket boyutunu çok hızlı büyüttüm. Bunun için özür dilerim, ”diye yazdı Dorsey.
İşten çıkarmalarla karşı karşıya mısınız? İşte bilmeniz gerekenler
Dünyanın en değerli girişimlerinden biri olan Stripe'ın CEO'su Patrick Collison da benzer şekilde çalışanlarına, insanların geçim kaynaklarını kaybetmesine neden olan pandemi dönemindeki yanlış hesaplamaların sorumluluğunu liderliğin üstlendiğini söyledi.
Collison, "Ayrılanlar için: Bu adımı attığımız için çok üzgünüz ve buna yol açan kararlardan tamamen John ve ben sorumluyuz," diye yazdı. "İnternet ekonomisinin 2022 ve 2023'teki kısa vadeli büyümesi konusunda çok fazla iyimserdik ve daha geniş bir yavaşlamanın hem olasılığını hem de etkisini hafife aldık."
Amazon, Apple ve Google dahil olmak üzere diğer büyük teknoloji şirketleri, bir genişleme dalgasının ardından durgunluk korkuları nedeniyle işe alımları duraklatıyor veya yavaşlatıyor. Özellikle Amazon, pandemi sırasında olağanüstü bir büyüme görmüş, iki yıllık bir süre içinde sipariş karşılama merkezlerini ikiye katlamış, ancak bu yılın başlarında "maliyet verimliliğine" odaklanmaya geçmişti.
E-ticaret devi artık dondurucu kurumsal işe alma “önümüzdeki birkaç ay için” ve maliyetleri kısmak istediği bildiriliyor bazı kârsız birimlerinde. Amazon sözcüsü Brad Glasser, üst düzey yönetimin yatırım görünümünü ve finansal performansı düzenli olarak gözden geçirdiğini belirterek, "Bu yılki incelemenin bir parçası olarak, elbette mevcut makro ortamı dikkate alıyoruz ve maliyetleri optimize etme fırsatlarını değerlendiriyoruz."
“Kimse bağışık değil”
Silikon Vadisi'nde yıllar boyunca işten çıkarmalar olsa da, en son maliyet kesintileri dalgası, genellikle dokunulmaz olarak kabul edilen mühendisler ve kodlayıcılar da dahil olmak üzere endüstrinin her köşesini vuruyor gibi görünüyor. Teknoloji balonu patlamamış olabilir ama balonun tepesindeki balon kesinlikle patlamıştır.
Zuckerberg, Meta'nın işten çıkarmalarının hem kendi uygulama ailesini hem de meta veri deposunu oluşturmaya yardım etmekle görevli Reality Labs bölümünü etkilemek de dahil olmak üzere şirket geneline yayılacağını söyledi. İşe alma gibi bazı ekiplerin diğerlerinden daha fazla etkileneceğini kaydetti.
Musk'ın dümende olduğu Twitter, etik yapay zeka, pazarlama ve iletişim, arama ve kamu politikası ekipleri de dahil olmak üzere personelinin yarısını işten çıkardı.
San Francisco merkezli bir girişim kurucusu olan Roger Lee, Layoffs.fyi web sitesi aracılığıyla pandeminin başlangıcından bu yana teknoloji endüstrisindeki işten çıkarmaları yakından takip ediyor. Başlangıçta hedefi, küçük işletmeler için dijital bir 401(k) sağlayıcısı olan kendi şirketi için potansiyel adaylar aramaya yardımcı olmak için personel azaltmalarını gayri resmi olarak takip etmekti. Sonunda, işten çıkarılan işçiler işe alım görevlilerinin dikkatini çekmek için kendi verilerini göndermeye ve web sitesi için elektronik tablolar derlemeye başladı.
CNN Business'a konuşan Lee, "Maalesef işten çıkarmaların ne ölçüde artacağını tahmin etmedim," dedi. Neredeyse iki ay kala, verilerine göre 2022'de işten çıkarılan teknoloji çalışanlarının sayısının şimdiden 100,000'i aştığını söyledi.
Lee, son zamanlarda gördüğü en büyük trendlerden bazılarının işe alma, insan kaynakları ve satış ekiplerinde büyük iş kayıpları olduğunu söyledi. "Mühendisler diğer rollere göre hala daha iyi durumdayken" Lee, verilerinin bu pozisyonlarda bile son aylarda kesintilere uğradığını gösterdiğini söyledi.
Bu dönemin ne kadar süreceğini kimse bilmiyor” dedi.
Daha şimdiden, endüstrinin havasında net bir değişiklik oldu. Büyük şirketlerdeki çalışanların isimsiz olarak bir araya gelerek mülakat ipuçlarını paylaşmalarına ve tazminat paketleri hakkında övünmelerine olanak tanıyan popüler bir çevrimiçi forum olan Blind, insanların işleri yerine işten çıkarmalar hakkında gönderiler yazdığı ciddi bir forum haline geldi.
İşten çıkarılan bazı işçiler de sosyal medyada bir araya geliyor ve işe alım görevlileri için kitle kaynak hesap tabloları kullanıyor. Bu çalışanlar, eski Twitter ve Meta çalışanlarının yüzlerce adını ve LinkedIn profillerini (ayrıca vize durumlarını) içeren belgeler oluşturdu.
Pennsylvania Üniversitesi Wharton Okulu'nda finans profesörü olan Nikolai Roussanov, bazı şirketler fırtınayı atlatmak için diğerlerinden daha donanımlı olsa da, hiçbir şirketin tamamen etkilenmediğinin ortaya çıktığını söyledi.
Roussanov, "Teknoloji, tam olarak reel ekonomideki dalgalanmalara karşı çok bağışık olduğu görüldüğü için bu kadar çok ezildi, ancak sonunda kimse bağışık değil," dedi. "Ve bence bu farkındalık önemli ve belki de bu çok yüksek değerlemelerin oldukça hızlı bir şekilde düşmesine katkıda bulunan şey."
Meta'nın piyasa değeri geçen yıl 1 trilyon doları aşan bir zirveden 300 milyar doların altına düştü. Bu arada Amazon, piyasa değerini gördü 1 trilyon dolar düşüş geçen yaz bir zirveden.
Roussanov, mevcut durgunluk korkularının yersiz olmadığını, ancak birçok yönden "bunda biraz kendi kendini gerçekleştiren bir doğa var" dedi. "Bu korkular yaygınlaştıkça insanların tüketimini yavaşlatıyor, firma yatırımlarını yavaşlatıyor ve bu tür kartopu kendi kendine."
Roussanov, şu anda teknolojide olup bitenlerin başka bir yerde "belki de henüz gelmemiş olanın bir tadı" olduğunu söyledi.
The-CNN-Wire™ & © 2022 Cable News Network, Inc., bir Warner Bros. Discovery Şirketi. Tüm hakları Saklıdır.
