Zephyrnet Logosu

Zürih merkezli Z kuşağı işe alım girişimi CarrerFairy, DACH bölgesinde daha da genişlemek için 3.5 milyon Euro ayırdı | AB-Startup'lar

Tarih:

Kariyer PerisiZ Kuşağı için bir video işe alma platformu olan 3.5 milyon Euro'luk yatırım aldı; bu, startup'a göre bugüne kadarki en büyük yatırım. Yeni finansman, DACH bölgesi ve Benelüks ülkelerinde genişlemenin yanı sıra ürün portföyünü genişletmek için kullanılacak. Ana yatırımcı Avrupa'nın önde gelen medya grubu Mediahuis'tir. CareerFairy, sosyal medya unsurlarını kullanarak üniversite mezunlarının yerleştirilmesinde uzmanlaşmıştır ve 250'dan fazla üniversite ve kolejin yanı sıra çeşitli sektörlerden 230'den fazla tanınmış müşteriyle çalışmaktadır.

Öğrencilere ilk gerçek iş arayışlarında rehberlik sağlamak amacıyla 2019 yılında Thomas Schulz ve Maximilian Voss tarafından kurulan CareerFairy'nin artık Zürih, Berlin, Utrecht ve Lizbon'da ofisleri var ve KPMG, Beiersdorf, L'Oréal ve BMW Group gibi müşterilerle çalışıyor. .

Yeni finansman turuyla CareerFairy'nin CEO'su Thomas Schulz, iş modelinin uygunluğunun doğrulandığını görüyor ve daha fazla genişleme için Alman pazarına özel olarak odaklanıyor. Sonuç olarak, Alman ekonomisinin iki önemli oyuncusu olan Lufthansa Grubu ve Dr. Oetker, finansmanın bir parçası olarak şirkete katıldı.

CareerFairy'nin CEO'su ve kurucu ortağı Thomas Schulz şunları söyledi: “Kötü işe alım sektöründe devrim yaratmak ve bunu, geleneksel iş portallarının artık güncel olmadığı iyi eğitimli Z Kuşağının ihtiyaçlarına uyarlamak istiyoruz. Geleneksel başvuru süreçleri işe ve kurum kültürüne dair gerçek bir fikir vermez. Kendinizi uymayan bir işte bulma riski çok yüksektir. Bu sadece başvuru sahiplerinin zamanına ve sinirlerine mal olmakla kalmıyor, aynı zamanda şirket için de çok fazla kaynağa ve sonuçta paraya mal oluyor. Bunu CareerFairy ile değiştirmek ve işin ilk birkaç gününde şirkete, pozisyona ve hatta gelecekteki meslektaşlarımıza dair özgün bir içgörüyle kaba bir uyanışı önlemek istiyoruz."

Ürün portföyü de genişletilmektedir. Şirket kısa süre önce TikTok (“Sparks”) tabanlı kısa videolar biçimindeki ilk genişletmesini sundu. CareerFairy, yeni ana yatırımcı Mediahuis'in yanı sıra, Swiss Post Ventures, Backbone Ventures yatırımcılarının yanı sıra SICITIC, Start Angels ve Business Angels Switzerland'ın iş melekleri tarafından da destekleniyor.

Mediahuis Marketplaces İş Geliştirme Direktörü Patrick De Wachter şunları söyledi: “Şirketler en iyi adayları arıyor ve biz onların bu adayları uluslararası düzeyde giderek daha fazla arayacaklarına inanıyoruz. Aynı zamanda genç neslin, profesyonel ortamlarında da kullanmak istedikleri video odaklı modern iletişim kanallarını kullandıklarını görüyoruz. CareerFairy tüm bunları bir araya getiriyor ve yer değiştirmeye daha istekli, ulaşılması zor bir hedef grupla iletişim kurmanın modern bir yolunu sunuyor. CareerFairy'nin güçlü ekibi bu pazara girmenin bir yolunu bulduğunu gösterdi. Gelecekteki büyümelerinin bir parçası olmaktan heyecan duyuyoruz ve bu yolculukta onları uzmanlığımızla destekleyeceğiz."

CareerFairy'nin kullanıcı arayüzü, geleneksel başvuru süreçlerini içinde bulunduğumuz on yıla taşımak için sosyal medya unsurlarına (Instagram Reels ve TikToks'un yanı sıra Twitch yayınları gibi) güveniyor. Böylece teknoloji meraklısı Z kuşağına, sosyal medyadan aşina oldukları kullanıcı davranışlarıyla ilk işlerine ilişkin düşük eşikli, özgün bilgiler sunuluyor. İlgilenen genç mezunlar, canlı yayınlarda şirketlere geleneksel bir iş görüşmesinde sormayacakları tüm soruları hiçbir sonuçla karşılaşmadan sorabiliyor. 

CareerFairy, yalnızca şirketlerin işveren markasını güçlendirmekle ve öğrencilerle erken temas kurmakla kalmıyor, aynı zamanda başvuru sürecini de kolaylaştırarak şirketlerin normalde ulaşılması zor olan üniversite mezunları havuzuna kolayca erişmesini sağlıyor.

- İlan -
spot_img

En Son İstihbarat

spot_img