Tag: odkażacz do rąk
Dzielnice Penske Truck Leasing uhonorowały Miesiąc Czarnej Historii dzięki usługom i edukacji
Czterech kierowników ds. wynajmu oddziałów w Atlanta West Fulton pracowało razem, aby wykształcić swój zespół. Jeden z nich – Zachary Ivey, Branch Rental Manager Atlanta West – wyjaśnia:
„W dzielnicy Atlanta West Fulton naszym głównym celem Miesiąca Historii Czarnej jest edukacja. Mamy tu w tej dzielnicy cztery BRM – ja w Atlancie West, Nita Rodney w Downtown Atlanta, Devin Johnson z Atlanta West Fulton i Brandy Harris z Kennesaw – które idealnie nadają się na cztery tygodnie lutego. Każdy z nas raz w tygodniu poświęca czas na informowanie członków naszej dzielnicy o różnych ludziach, wydarzeniach, cytatach i nie tylko, które podkreślają ważne momenty i osiągnięcia w całej historii”.
Kontynuuje, dzieląc się swoim spojrzeniem na znaczenie różnorodności w miejscu pracy i poza nim:
„Od góry do dołu nasza dzielnica jest bardzo zróżnicowana pod względem rasy, pochodzenia etnicznego i płci. Z tego powodu pozwala na wielość różnych opinii, perspektyw i środowisk. Wierzymy, że jest to klucz do sukcesu, ponieważ jeśli wszyscy myślą tak samo, nie ma zbyt wiele miejsca na rozwój. Próba uczenia się i dalszego rozwoju to coś, do czego dążymy na co dzień w całej dzielnicy. Dokładamy wszelkich starań, aby ten miesiąc był jak najbardziej pouczający i bezproblemowy”.
Od lewej do prawej: Nita Rodney, kierownik ds. wynajmu oddziałów; Zachary Ivey, kierownik ds. wynajmu oddziałów; Joseph Alexander, Regionalny Kierownik ds. Wynajmu; Devin Johnson, kierownik ds. wynajmu oddziałów; Laprecious Brock, zastępca kierownika ds. wynajmu dystryktu; Brandy Harris, kierownik ds. wynajmu oddziałów
Wolontariusze z dystryktu Cleveland zorganizowali zbiórkę żywności na cześć Miesiąca Historii Czarnej. Dzielnica zebrała się, aby wspierać firmy należące do czarnoskórych i Afroamerykanów, jednocześnie zbierając konserwy dla dwóch spiżarni w poprzek granic stanowych. Cory Childress, koordynator utrzymania ruchu, omawia:
„Zorganizowaliśmy zbiórkę konserw dla Spiżarni Żywności Kościoła Wolności znajdującej się tutaj w Cleveland w stanie Ohio oraz Spiżarni Żywności Siostry Mary Pascal Grey znajdującej się w Erie w stanie Pensylwania. Każda dobra darowizna w puszkach zapewnia pracownikom bilet na loterię na naszą loterię koszową. Nagrody w koszyku obejmują produkty z czterech lokalnych firm należących do czarnoskórych lub Afroamerykanów. Naszym celem jest zaoferowanie zwycięzcom przedsmakowania produktów każdej firmy i ostatecznie przyciągnięcie nowych klientów do tej firmy, wspierając społeczności. W lutym mieliśmy tak dobry udział, że przedłużyliśmy wyjazd na marzec. Nie możemy się doczekać, kiedy dostarczymy to, co zebraliśmy”.
Współpracownicy z okręgu Cleveland w Penske pozują do darowizn na żywność i nagród w loterii.
Cory kontynuuje, dzieląc się tym, jak dzielnica zaangażowała się również w edukację i świadomość przez cały Miesiąc Czarnej Historii:
„Ponadto współpracowaliśmy z Owens Print i Creative Solutions, aby stworzyć plakaty z przełomowymi cytatami takich osób, jak Rosa Parks, Barack Obama, George Washington Carver i Maya Angelou. Każda lokalizacja otrzymała swoje przedmioty do powieszenia przez cały luty, kiedy obchodziliśmy Miesiąc Czarnej Historii. Ponadto w każdy wtorek i czwartek zwracaliśmy uwagę na wpływowych czarnoskórych i afroamerykańskich przywódców podczas naszych zmianowych spotkań”.
Współpracownicy w dzielnicy Cleveland w Penske zawiesili plakaty podkreślające Miesiąc Czarnej Historii.
Dystrykt Toronto zorganizował zespołowy lunch z okazji Miesiąca Historii Czarnej. Eric Boyd, kierownik ds. wynajmu oddziałów, mówi:
„Aby uczcić Miesiąc Czarnej Historii, udało nam się zebrać razem jako zespół i podzielić się pysznymi daniami. Podczas lunchu rozmawialiśmy o znaczeniu historii Czarnych w ogóle, a także w szczególności w branży transportowej. Podczas tego lunchu wielu z nas dowiedziało się, że system APU, który jest obecnie w tak wielu pojazdach, został wynaleziony przez Afroamerykanina”.
Okręgowa Rada Imprez w Miami – prowadzony przez Dom Scotta, zastępcę kierownika ds. wynajmu dystryktu; Konstantin Kaufmann, przedstawiciel handlowy wynajmu; oraz Ladarius Brown, stażysta w zarządzaniu – zorganizował zbiórkę pieniędzy dla organizacji Power U Center for Social Change z siedzibą w południowej Florydzie. Współpracownicy, którzy przekazali pieniądze organizacji, nosili dżinsy do pracy 11 lutego, szerząc świadomość organizacji i Miesiąca Historii Czarnej. Zbiórka funduszy zakończyła się sukcesem, ale Dom mówi, że możliwość „świecenia światła na Miesiąc Historii Czarnej” miała ogromne znaczenie.
Dom Scott bierze udział w zbiórce funduszy w swojej dzielnicy na rzecz Power U Centre for Social Change.
Aby uczcić Miesiąc Czarnej Historii, okręg North Bergen drugi rok z rzędu zbierał przybory szkolne dla Martina Luther King Jr. Academy w Yonkers w stanie Nowy Jork. W tym roku zebrali i dostarczyli przybory szkolne do programu czytania obejmującego 60 uczniów z klas od pierwszej do piątej. Kevin Burns, kierownik oddziału; Cherise Challenger, zastępca kierownika ds. wynajmu okręgowego; i Kelly Cramer, zastępca kierownika ds. wynajmu okręgowego; wszyscy mieli swój udział w przygotowaniu tego wydarzenia. Kelly dzieli się swoim doświadczeniem:
„Twarzy dzieci rozjaśniły się, kiedy daliśmy im nowe przybory. Z powodu COVID nie mogą korzystać z fontann, więc specjalnie poprosili o butelki z wodą. Byli bardzo szczęśliwi i podekscytowani otrzymaniem butelek, przytulając nas i dziękując za coś, co wielu z nas uważa za oczywiste. Widzenie ich tak szczerze wdzięcznych niemal doprowadziło nas do łez. Poczułem się zaszczycony, że mogłem być częścią tej okazji, by się odwdzięczyć; Bardzo mi się podoba, że nasza dzielnica może być częścią tak znaczącego doświadczenia społeczności”.
Cherise Challenger dostarcza przybory szkolne uczniom Akademii Martina Luthera Kinga.
To doświadczenie miało jeszcze większy wpływ na koordynatorkę operacji Suzanne Ancrum, ponieważ oznaczało słodko-gorzki powrót do korytarzy jej dzieciństwa. Ona tłumaczy:
„W 2021 r. koleżanka wyraziła chęć zrobienia czegoś na cześć Miesiąca Czarnej Historii. Wtedy zasugerowałem, żebyśmy skontaktowali się z moją dawną szkołą podstawową, Akademią im. Martina Luthera Kinga Jr. w Yonkers w stanie Nowy Jork. Napełniliśmy tornistry przyborami szkolnymi, środkami do dezynfekcji rąk i maseczkami na twarz. W tym roku nasz District Manager, Daniel Montero, poprosił mnie o poprowadzenie kolejnego wydarzenia dotyczącego darowizn. Kiedy skontaktowałem się z dyrektorką, poprosiła nas o przyjęcie 60 studentów programu wyższego czytania. Dostarczyła listę potrzeb uczniów, w tym ich najbardziej pożądane książki, a Kevin Burns i ja podzieliliśmy listę między okręgi, aby każda lokalizacja mogła uczestniczyć. Wsparcie było fantastyczne – wszyscy, którzy zostali zaproszeni do udziału, zrobili to z radością. Nie mógłbym prosić o lepszą dzielnicę.”
Powyżej, od lewej do prawej: Kelly Cramer, Suzanne Ancrum, Cherise Challenger; W środku: Tyler Visentin
Suzanne kontynuuje, zastanawiając się nad dniem darowizny:
„Ostatecznie każde dziecko otrzymało torbę na książki wypełnioną zeszytami, markerami, teczkami i kredkami oraz książeczkę odpowiednią do jego stopnia zaawansowania. To było naprawdę niesamowite przeżycie – otrzymaliśmy tak wiele uścisków od uczniów i pracowników, a widok zdziwionych, szczęśliwych twarzy uczniów był dla nas wszystkim. Powrót do szkoły i zobaczenie, jak wiele pozostało bez zmian, było dla mnie słodko-gorzkie – przywołało tak wiele wspaniałych wspomnień, które tam stworzyłem”.
Studenci Martin Luther King, Jr. Academy w Yonkers w stanie Nowy Jork pozują po otrzymaniu przyborów szkolnych od współpracowników Penske Truck Leasing.
Dzięki pełnemu pasji przywództwu Suzanne i wsparciu jej okręgu, North Bergen powróci w przyszłym roku, dostarczając więcej uśmiechów i materiałów na cześć Miesiąca Historii Czarnej.
Autor: Sarah Althena
Najnowsza inteligencja
