Zephyrnet-logo

Brussels Airlines inngår enighet med cockpit- og kabinforbund om belønningspakke

Dato:

Brussels Airlines er glad for å kunngjøre at det er oppnådd en avtale med cockpitforeningene om deres belønningspakke. Avtalen ble signert 24. mars. Detaljene vil bli kommunisert til cockpitmiljøet i løpet av de kommende dagene. Avtalen tar hensyn til vår nåværende økonomiske virkelighet og fokuserer hovedsakelig på å forbedre bruttolønnen.

Under covid-krisen måtte alle ansatte i Brussels Airlines ofre seg for å redde selskapet. Nå som Brussels Airlines er tilbake til lønnsomhet, har det blitt forhandlet frem en avtale som vil øke kjøpekraften til cockpitsamfunnet, samtidig som den tar hensyn til den nåværende økonomiske virkeligheten. Fokus for avtalen er en revidert bruttolønnsrute i 2 trinn, 1 trinn allerede i år og et nytt trinn i 2026.

For to uker siden kunne Brussels Airlines komme til enighet med kabinansattes fagforeninger om deres belønningspakke. Brussels Airlines er overbevist om at den sosiale freden kan komme tilbake til selskapet, slik at flyselskapet kan leve opp til løftet om å være det mest pålitelige flyselskapet, og få alle til å føle seg hjemme. Brussels Airlines ber nok en gang om unnskyldning overfor passasjerer som ble berørt av arbeidsaksjoner.

7. mars kunne Brussels Airlines kunngjøre de første lønnsomme helårsresultatene siden 2019, som viser at flyselskapet har snudd siden etter den svært vanskelige covid-perioden. En betydelig del av dette overskuddet brukes til å øke lønningene til de ansatte, men Brussels Airlines er fortsatt forpliktet til å gjøre viktige investeringer for fremtiden, med nye, drivstoffeffektive fly, vekst av nettverket og en toppmoderne produkt for sine passasjerer.

Brussels Airlines aircvraft fotogalleri:

spot_img

Siste etterretning

spot_img