Franse startup Skello heeft een financieringsronde van $ 47.3 miljoen (€ 40 miljoen) opgehaald. Het bedrijf heeft gewerkt aan een software-as-a-service-tool waarmee u het werkschema van uw bedrijf kunt beheren. Wat het bijzonder maakt is dat Skello automatisch rekening houdt met lokale arbeidswetten en cao’s.
Partech leidt de financieringsronde van vandaag. Ook bestaande investeerders XAnge en Aglaé Ventures doen mee. De startup had eerder een startronde van € 300,000 en een Series A-ronde van € 6 miljoen opgehaald in 2018.
Skello werkt met bedrijven in vele sectoren, zoals de detailhandel, horeca, apotheken, bakkerijen, sportscholen, ontsnappingsspellen en meer. En velen van hen gebruikten eenvoudigweg Microsoft Excel om hun planning te beheren.
Door Skello te gebruiken, krijgt u een online service die zowel voor managers als werknemers werkt. Aan de managerkant kun je zien wie wanneer aan het werk is. U kunt werknemers toewijzen om bepaalde hiaten op te vullen.
Voor medewerkers kunnen ze ook verbinding maken met het platform om hun eigen rooster te bekijken. Medewerkers kunnen ook aangeven wanneer ze niet beschikbaar zijn en verlof aanvragen. En als er iets onverwachts gebeurt, kunnen medewerkers diensten ruilen.
“We willen medewerkers echt centraal stellen in het product”, vertelde medeoprichter en CEO Quitterie Mathelin-Moreaux mij. “Ze hebben een mobiele app en het idee is om het werkschema zo collaboratief mogelijk te maken om de middelen zo efficiënt mogelijk toe te wijzen en het teambehoud te vergroten.”
Bij elke stap van het planningsproces beheert Skello de wettelijke vereisten. Skello onthoudt bijvoorbeeld verplichte wekelijkse rusttijden. Het platform weet dat uw medewerkers niet over een langere periode kunnen werken. En Skello kan overuren, vakantie-uren, zondagsdiensten, etc. tellen.
Wanneer het einde van de maand nadert, kan Skello een rapport genereren met ieders urenstaat. U kunt Skello rechtstreeks met uw salaristool integreren om dit proces ook wat minder vervelend te maken.
Skello wordt momenteel gebruikt bij 7,000 verkooppunten. Nu wil het bedrijf uitbreiden naar meer Europese landen en de omvang van het team vergroten van 150 medewerkers naar 300 medewerkers in 2022.
PlatoAi. Web3 opnieuw uitgevonden. Gegevensintelligentie versterkt.
Klik hier om toegang te krijgen.
