Zephyrnet-logo

Bajaj Finserv onthult 'BEYOND', een nieuwe merkidentiteit voor zijn vlaggenschipinitiatief voor inzetbaarheid

Datum:

Het inzetbaarheidsprogramma van Bajaj Finserv is in 2015 gestart om de capaciteiten te verbeteren van jonge afgestudeerden in India die graag een carrière willen opbouwen in de bank-, financiële diensten- en verzekeringssector (BFSI). Sindsdien bloeit het programma om afgestudeerden uit kleinere steden en beperkte kansen te helpen hun ambities en carrièredoelen te bereiken. Sindsdien hebben meer dan 10,000 afgestudeerden in 10 staten van het programma geprofiteerd en voor dit jaar zijn er nog eens 10,000 inschrijvingen gepland.

'BEYOND' is nu een nieuwe identiteit voor het grotere inzetbaarheidsinitiatief van Bajaj Finserv. Onder deze nieuwe vlag zal Bajaj Finserv nieuwe certificaatprogramma's introduceren en een plaatsingsafdeling opbouwen die de alumni zal helpen relevante carrièremogelijkheden te vinden. Bajaj Finserv's Certificate Program in Banking, Finance and Insurance (CPBFI) wordt nu een van de programma's onder 'BEYOND'.

In een reactie op de nieuwe merkidentiteit zei Sanjiv Bajaj, voorzitter en algemeen directeur van Bajaj Finserv Ltd.: “De BFSI-industrie wordt geconfronteerd met een acuut tekort aan lokaal talent en een hoog verloop, vooral buiten de Tier 1-steden. Ons inzetbaarheidsinitiatief, nu BEYOND genaamd, gericht op het bijscholen van pas afgestudeerden en het dichten van de inzetbaarheidskloof in het land, creëert nu een getrainde en veelzijdige pool van middelen voor de BFSI-industrie. We richten een stageafdeling op om werkgelegenheid te bieden aan onze alumni. Door middel van op maat gemaakte trainingsprogramma's die alle aspecten van inzetbaarheid behandelen, namelijk houding, vaardigheden en kennis, zal BEYOND de afgestudeerden van de eerste generatie uit kleinere steden voorbereiden om hun volledige potentieel te realiseren en een succesvolle carrière op te bouwen in de financiële dienstverlening."

De lancering van deze nieuwe merkidentiteit valt ook samen met het economische herstel van India van de Covid-19-pandemie, wanneer een groot aantal recruiters terugkeert naar de arbeidsmarkt. Sinds maart 2020 was India getuige van onvoorziene uitdagingen als gevolg van de Covid-19-pandemie, die leidde tot een nationale afsluiting, gevolgd door tijdelijke maar langdurige sluiting van hogescholen, een personeelsstop door veel recruiters en een algemene economische vertraging. In zo'n omgeving is de vraag naar een initiatief als BEYOND meervoudig gestegen, dat in een virtueel formaat kan worden geleverd.

Het programma werd beschikbaar gesteld aan honderden afgestudeerden die de juiste capaciteiten en een voorsprong nodig hadden om te strijden om de beperkte kansen op werk. Het nieuwere formaat was getuige van een buitengewone inzet van de studenten, trainers en trainingspartners om ervoor te zorgen dat de kwaliteit en effectiviteit van het programma niet werd aangetast.

PlatoAi. Web3 opnieuw uitgevonden. Gegevensintelligentie versterkt.
Klik hier om toegang te krijgen.

Bron: https://www.hrkatha.com/industry-news/bajaj-finserv-unveils-beyond-a-new-brand-identity-for-itsflagship-employability-initiative/

spot_img

Laatste intelligentie

spot_img

Chat met ons

Hallo daar! Hoe kan ik u helpen?