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학교는 교사 부족에 대한 실패한 솔루션으로 불평등을 증폭시킵니다.

시간

학교와 학군의 채워지지 않은 자리 수가 기록적인 수준에 도달함에 따라 우리는 학생들의 미래를 위한 교사 부족 문제를 해결하기 위해 째깍거리는 시계와 경쟁하고 있습니다.

학교에서 채워지지 않은 모든 교직원 공석은 학생들이 양질의 교육을 받지 못한다는 것을 의미하며, 이는 결과에 큰 영향을 미칩니다. 한 연구 10 추가 선생 연간 결석은 수학 및 영어 시험 점수에서 각각 표준 편차의 1.2% 및 6% 감소로 이어집니다. 이 원칙은 학생들에게 학업 및 직업 성공을 위한 견고한 토대를 제공하는 핵심 과목과 기술 및 세계에 대한 이해를 확장하는 심화 수업에 적용됩니다.

교사 부족은 서비스가 부족한 지역의 학생들에게 더욱 해롭습니다. 교사 결석은 더 많이 발생하는 경향이 있습니다. 11년에 전국 평균인 XNUMX일보다  

그러나 우리 앞에는 항상 해결책이 있었습니다. 라이브 스트리밍 교사는 버튼 클릭으로 전국 각지에서 직접 또는 가상 교실에 서비스를 제공하여 모든 학생들이 받을 자격이 있는 양질의 교육을 제공할 수 있습니다.

실패한 솔루션

교사 부족 문제를 해결하기 위해 필사적으로 학교는 학부모에게 교실에서 자원 봉사를 요청하는 것을 포함하여 할 수 있는 모든 것을 시도하고 있습니다. 한편, 주 정부는 때때로 광란적이거나 사치스럽거나 잘못된 행동을 취함으로써 도움을 주려고 노력하고 있습니다. 테네시, 무료 견습생 제공 교사 지망생에게. 뉴멕시코 주 방위군 모집.

아마도 가장 놀라운 것은 학교에서 가르치고자 하는 사람들에 대한 인증 요건을 낮추는 추세일 것입니다. 안 AAEE 조사 작년에 고용된 교사의 16%가 전통적인 준비가 없었고 긴급 고용되었거나 비전통적인 준비를 했다는 것을 발견했습니다.

Evan Erdberg, Proximity Learning 사장 겸 설립자

Evan Erdberg, 사장 겸 설립자 근접 학습, 16년 이상의 온라인 K-12 및 고등 교육 인적 자본 관리 경험이 있습니다. Proximity Learning 이전에 Evan은 Teachscape의 이사였으며 학생 데이터를 통합한 교장 인증 및 교사 평가 시스템의 국가에서 가장 큰 구현 중 하나를 관리했습니다.

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