Lasciate che i poliziotti fumino erba!

Dovrebbe essere permesso ai poliziotti di fumare erba?? Alcuni sono fermamente contrari, ma questo fattono qui crede che renderebbe il mondo un posto migliore. Li ami o li odi, i poliziotti hanno un lavoro incredibilmente stressante. Essi incontrano regolarmente situazioni pericolose, assisti a eventi traumatici e affronta persone ostili. Non sorprende che molti agenti soffrano di disturbo da stress post-traumatico, ansia e altri problemi di salute mentale.

Oltre a ciò, oggigiorno la percezione pubblica della polizia è ampiamente negativa. Episodi di brutalità e abuso di potere da parte della polizia hanno minato la fiducia nelle forze dell’ordine. Naturalmente, non tutti i poliziotti sono mele marce, ma la loro reputazione ha subito un duro colpo. Questa animosità e questo stigma si aggiungono senza dubbio allo stress e alle pressioni già travolgenti che devono affrontare.

Tuttavia, ciò non significa che gli agenti di polizia debbano essere esclusi dal consumo di cannabis. In effetti, l’accesso regolamentato alla marijuana potrebbe potenzialmente consentire poliziotti per entrare finalmente in contatto con il pubblico hanno giurato di proteggere e servire. Partecipando legalmente allo stesso vizio di cui godono milioni di cittadini rispettosi della legge, si potrebbe costruire un ponte umano tra le forze di polizia e il popolo.

Piuttosto che essere visto come una figura autoritaria disconnessa dalla vita dei cittadini comuni, un poliziotto che fuma uno spinello fuori orario lo rende molto più riconoscibile. Li umanizza. Se regolato in modo responsabile, l’uso di cannabis tra le forze dell’ordine potrebbe paradossalmente migliorare le relazioni tra polizia e comunità e il loro benessere mentale.

Tuttavia, un nuovo disegno di legge della California minaccia di muoversi nella direzione opposta. L'SB 1264 vieterebbe a varie categorie di lavoratori pubblici, compresi gli agenti delle forze dell'ordine, l'uso legale di marijuana che è attualmente protetta dalle leggi statali sul lavoro. In questo articolo esploreremo perché questo emendamento proposto è un passo indietro e un'idea terribile che potrebbe avere gravi conseguenze negative.

Il disegno di legge della California in questione, SB 1264, è stato originariamente introdotto il mese scorso come una soluzione tecnica minore a una legge esistente che protegge i lavoratori dalla discriminazione sul lavoro rispetto all’uso legale di marijuana. Tuttavia, questa settimana ha preso una svolta controversa quando è stata sostanzialmente modificata in commissione con una sezione completamente nuova che ridurrebbe tali tutele per varie categorie di lavoratori.

Il nuovo emendamento, sponsorizzato dalla senatrice repubblicana Shannon Grove, rimuove specificamente le tutele occupazionali per i “dipendenti in posizioni giurate o non giurate all’interno delle forze dell’ordine” che hanno funzioni lavorative legate a:

1. Arresto, incarcerazione o correzione di delinquenti

2. Questioni di applicazione civile

3. Dispacci e comunicazioni di pubblica sicurezza

4. Raccolta ed elaborazione delle prove

5. Registri delle forze dell'ordine

6. Controllo degli animali

7. Compiti dei servizi comunitari 8 ) Compiti del pubblico amministratore o del pubblico tutore

8. Funzioni del medico legale

Questa proposta di modifica arriva pochi mesi dopo che la Commission on Peace Officer Standards and Training ha rimosso le domande sulla marijuana dai moduli di domanda di lavoro della polizia, affermando che diversi moduli erano stati “modificati per rimuovere domande sul precedente utilizzo di cannabis da parte di un candidato”.

La legislazione è attualmente all'esame della Commissione per le Regole del Senato dopo che gli emendamenti di Grove sono stati adottati martedì. Se approvata, rappresenterebbe un grave passo indietro per le tutele dell’occupazione stabilite da due atti legislativi convertiti in legge nel 2022 e nel 2023.

Tali leggi, entrate in vigore il 1° gennaio di quest’anno, lo hanno reso illegale per la California i datori di lavoro a chiedere ai candidati al lavoro informazioni sul consumo di cannabis in passato o penalizzare la maggior parte dei dipendenti per uso legale di marijuana fuori servizio. Alcune eccezioni erano già incluse, come i lavoratori nel settore dell'edilizia e quelli che necessitano di controlli dei precedenti federali, ma questo nuovo emendamento estende ulteriormente tali eccezioni.

Nello specifico, la legge del 2022 afferma che è “illegale per un datore di lavoro discriminare una persona nell’assunzione, nel licenziamento o in qualsiasi termine o condizione di lavoro, o penalizzare in altro modo una persona, se la discriminazione è basata sull’uso di marijuana fuori servizio. "

La legge separata del 2023 vieta ai datori di lavoro di “richiedere informazioni a un candidato per un impiego in merito al precedente utilizzo di cannabis da parte del richiedente”.

Se l’SB 1264 dovesse passare con il nuovo emendamento, annullerebbe tali protezioni per un’enorme fascia di dipendenti delle forze dell’ordine in tutto lo stato. Dagli agenti di polizia agli addetti al controllo degli animali fino ai coroner, un intero settore di lavoratori del servizio pubblico potrebbe ancora una volta affrontare discriminazioni e conseguenze lavorative per il loro consumo personale di cannabis al di fuori dell’orario di lavoro.

La potenziale revoca di tali protezioni dei lavoratori recentemente emanate ha spinto i gruppi di difesa degli elettori e i sostenitori della cannabis a lanciare l’allarme sui cambiamenti proposti. Con il disegno di legge ora in attesa di voto da parte della Commissione per le Regole del Senato, tutti gli occhi sono puntati sul fatto se i legislatori della California si schiereranno con i sindacati di polizia che spingono per l’emendamento o con l’ondata di politiche pro-cannabis sui lavoratori che stanno avanzando.

Se i legislatori sceglieranno cannabis e vietarne l’uso tra alcuni dipendenti pubblici come le forze dell’ordine, si pone un evidente doppio standard: perché non attuare le stesse politiche draconiane per l’alcol?

Praticamente secondo ogni parametro oggettivo, l’alcol è più pericoloso e dannoso della cannabis. È più tossico, crea più dipendenza e causa molti più problemi di salute e danni alla società. La dipendenza dall'alcol può portare a conseguenze rovinose come la perdita del lavoro, la violenza domestica e gravi danni agli organi. Lo stesso non si può dire della dipendenza dalla cannabis.

Forse la cosa più importante nel contesto del lavoro di polizia è che l’alcol è chiaramente collegato a un aumento di comportamenti violenti e irrazionali in un modo che la marijuana non lo è. Secondo i dati del Dipartimento di Giustizia, oltre il 40% di tutti i crimini violenti implica la presenza di alcol. Il consumo eccessivo di alcol è stato identificato come il predittore più significativo di violenza da parte del partner.

D’altro canto, la cannabis non sembra essere un fattore importante nei crimini violenti. Infatti, alcuni studi hanno scoperto che l’uso di marijuana è associato ad una diminuzione della violenza domestica. Pur non essendo certamente una scusa, gli effetti disinibitori dell'alcol che portano a comportamenti aggressivi sono ben documentati. Ciò rende la potenziale eccezione per le forze dell’ordine particolarmente preoccupante dal punto di vista della sicurezza pubblica.

È interessante notare che non esistono politiche generali che vietino agli agenti di polizia e alle forze dell’ordine di consumare alcol fuori servizio, nonostante sia una sostanza oggettivamente più dannosa e distruttiva. Un agente può ubriacarsi completamente nel suo giorno libero, presentarsi al lavoro con i postumi di una sbornia e potenzialmente mostrare menomazioni residue, e non affrontare alcuna azione disciplinare nella maggior parte delle giurisdizioni purché non sia più ubriaco durante l'orologio.

Tuttavia, se lo stesso agente consumasse cannabis in modo responsabile nel tempo libero, potrebbe potenzialmente essere rimproverato o addirittura licenziato esclusivamente a causa dello stigma antiquato della cannabis piuttosto che per qualsiasi prova di reale danno o rischio per la sicurezza. Ciò è fondamentalmente ipocrita.

La differenza fondamentale è che la semplice presenza di metaboliti del THC può essere rilevata attraverso test antidroga standard, settimane o addirittura mesi dopo il deterioramento dovuto al consumo. Tuttavia, questo da solo non indica intossicazione o menomazione: mostra semplicemente la prova di un precedente uso di cannabis, proprio come i metaboliti dell’alcol indicherebbero un precedente consumo di alcol.

Prendendo di mira specificamente la cannabis in questo modo, l'argomentazione implicita sembra essere che la marijuana altera così profondamente la mente e le percezioni che qualsiasi uso precedente, indipendentemente dal periodo di tempo, compromette fondamentalmente la capacità di un individuo di svolgere i propri compiti. Questo è un argomento non supportato dalla scienza o dai dati.

Forse questa antiquata mentalità da “follia da reefer” che persiste in alcuni legislatori è la vera preoccupazione che guida questi sforzi. Trattando la cannabis come un demone unico da eliminare a tutti i costi, anche tra gli adulti responsabili, rivelano una convinzione dogmatica secondo cui la marijuana è intrinsecamente immorale e indebolisce la società. Questo punto di vista puritano non riesce ad allinearsi con le realtà attuali relative all'accettazione e alla legalizzazione della pianta in gran parte del paese.

Gli agenti di polizia affrontano regolarmente situazioni di stress e traumatiche enormi come parte delle loro mansioni lavorative. Le conseguenze di questa pressione incessante si manifestano spesso come disturbo da stress post-traumatico, ansia, depressione e altri problemi di salute mentale tra le forze dell’ordine. La cannabis fornisce una via non tossica per aiutare a gestire queste condizioni senza i pericolosi effetti collaterali dell’alcol o dei prodotti farmaceutici.

Uno studio del 2022 pubblicato sul Journal of Clinical Psychology ha rilevato che il consumo di cannabis è associato ad un aumento dei livelli di empatia e della capacità di condividere l’esperienza emotiva degli altri. Per gli agenti di polizia, che a volte possono perdere di vista l’umanità nelle comunità che pattugliano, questo effetto di promozione dell’empatia potrebbe essere inestimabile.

Con maggiore empatia, i poliziotti potrebbero essere meno propensi a far rispettare rigorosamente leggi draconiane che criminalizzano crimini senza vittime come la coltivazione o il possesso personale di marijuana. Potrebbero iniziare a concentrare maggiori risorse sui crimini violenti che danneggiano la società. Una forza impegnata ad abbattere le porte sugli scarafaggi è quella che lascia liberi assassini e stupratori.

Una forza di polizia più rilassata ed empatica potrebbe favorire una maggiore fiducia e cooperazione con il pubblico che serve. Quando le persone vedono le forze dell’ordine con meno paura e animosità, diventa più difficile per i veri criminali nascondersi e operare all’interno di quelle comunità. Allineare polizia e cittadini rende la giornata difficile per la criminalità.

Fondamentalmente, la cannabis è una pianta che milioni di persone in tutto il mondo usano per distendersi, rilassarsi e portare gioia e pace nelle loro vite. Dichiarare che alcune categorie di dipendenti pubblici non hanno lo stesso diritto umano fondamentale di fare questa scelta significa affermare una nozione autoritaria ripugnante – che ci sono due classi di persone: quelle soggette alla legge e quelle che la sostengono.

Per gli agenti che rischiano la vita ogni giorno, vedersi negare una tregua a base vegetale dal loro immenso stress e trauma non è solo una politica contraddittoria, è una discriminazione istituzionalizzata ammantata di antiquata follia da spinello. Se vogliamo davvero l’uguaglianza in questo Paese, dobbiamo iniziare trattando tutti allo stesso modo, indipendentemente dalla professione o dallo status civile.

Le stesse leggi, libertà e diritti umani devono applicarsi universalmente.

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• Fonte: http://cannabis.net/blog/opinion/let-cops-smoke-weed-possible-bill-would-exempt-police-from-state-protections-around-cannabis-us