Trabajar en un país que no es tu tierra natal puede ser una tarea particularmente difícil, especialmente si eres un ciudadano de la UE que vive y trabaja en el Reino Unido después del Brexit. Siga leyendo para conocer algunos consejos sobre cómo hacer precisamente eso ...
El impacto del Brexit en Ciudadanos de la UE que trabajan en el Reino Unido ha sido considerablemente difícil. Muchos que ya viven y trabajan en Gran Bretaña se han enfrentado a dudas sobre el futuro de su residencia en el Reino Unido.
Es importante conocer sus derechos para evitar cualquier incertidumbre o ansiedad. En este artículo, hemos presentado siete consejos importantes para los ciudadanos de la UE que trabajan en el Reino Unido después del Brexit. Echar un vistazo…
1. Comprender el sistema de liquidación de la UE (EUSS)
Es fundamental comprender el Esquema de liquidación de la UE. Si aún no ha solicitado el programa, podría estar viviendo y trabajando ilegalmente en el Reino Unido.
Cualquier ciudadano de la UE debe haber solicitado el plazo de EUSS antes del 30th de junio de 2021. Si aún no ha presentado su solicitud para el programa, existen criterios para fechas límite posteriores y "motivos razonables" para no presentar la solicitud antes de la fecha límite. Algunos de estos incluyen:
- Razones médicas
- Abuso doméstico
- Si se une a una familia que vivía en el Reino Unido a los 31st Diciembre de 2020: esto solo se aplica si eras un miembro de su familia antes del 31st Diciembre (excluyendo a los niños nacidos o adoptados) y usted sigue siendo su familia al momento de presentar la solicitud.
Sin un razonable excepción o una solicitud presentada, debe solicitar una VISA.
2. Comprender los pros y los contras de la EUSS
Puede ser sencillo pensar que estará bien una vez que haya presentado la solicitud para el EUSS. Dicho esto, hay muchas reglas que vienen con la solicitud de diferentes estados dentro de la EUSS que las personas a menudo pasan por alto antes de continuar con su vida normal viviendo y trabajando en el Reino Unido.
Como miembro del programa, debe asegurarse de comprender los entresijos del mismo, especialmente si planea permanecer en el Reino Unido por más de cinco o 10 años. En este caso, hay ciertas pautas que debe seguir para progresar aún más en su estado. Sin esto, correrá el riesgo de que lo descubran y no sea elegible.
3. Solicite un nuevo estado
Para aquellos que solicitaron el programa EUSS antes de la fecha límite de junio de 2021, se les habría otorgado una estado dependiendo del período de tiempo que haya pasado viviendo en el Reino Unido. Esto será 'preestablecido' (menos de cinco años) o 'liquidado' (cinco años o más).
Si planea continuar su estadía en el Reino Unido por motivos de trabajo en lugar de regresar a su país de origen, deberá vigilar su estado y la fecha de vencimiento para saber cuándo debe solicitar un nuevo estado.
Una vez que haya vivido en el Reino Unido durante cinco años, podría ser elegible para solicitar el estatus de asentado, que le permite permanecer en el Reino Unido durante el tiempo que desee. Después de 12 meses, el estatus de asentado significa que tiene la posibilidad de solicitar la ciudadanía británica dependiendo de si cumple con los requisitos.
Es aconsejable tener en cuenta que si ha salido del Reino Unido durante más de seis meses en un período de 12 meses sin una explicación razonable, su solicitud de estatus de asentado podría ser denegada. Esto significa que tendrá que volver a solicitar el estado preestablecido.
Debe solicitar su estatus de asentado antes de que finalice su estatus de asentado previo; de lo contrario, habrá perdido la fecha límite y, en su lugar, deberá solicitar una visa para permanecer en el país.
4. Solicite la ciudadanía británica
Si ha vivido en el Reino Unido durante 10 años, podría ser elegible para solicitar la ciudadanía británica. Esto proporcionará el derecho a vivir y trabajar en el Reino Unido de forma indefinida sin restricciones de inmigración. Tener la ciudadanía británica significa que tendrá los siguientes beneficios:
- El derecho a tener un pasaporte británico.
- Derecho permanente a vivir en el Reino Unido.
- Sin restricciones al derecho al trabajo.
Esto hará la vida más fácil, especialmente en lo que respecta al trabajo, ya que no necesitará pasar los documentos de inmigración con su empleador ya que es ciudadano británico. El proceso será más rápido y menos estresante.
5. Solicite una visa
Si no planea vivir en el Reino Unido pero está trabajando en el Reino Unido por un período corto o largo u ocasionalmente durante un año, deberá Postularse para obtener la visa. Existen diferentes variaciones según el tipo de trabajo que pretenda realizar en el Reino Unido. El sitio web del gobierno explica cada uno de estos con más detalle.
6. Asesorar a amigos y familiares
Mientras trabajaba en el Reino Unido, es posible que haya conocido a amigos de un país de la UE o tal vez se haya mudado al Reino Unido con su familia. Ya sea una pareja, hijos, padres, etc., asegúrese de que estén al tanto de las reglas actualizadas a partir del Brexit. Sin esto, existe el riesgo de que no puedan seguir permaneciendo en el país.
7. Cómo probar su estado migratorio
Una vez que se le haya otorgado su estatus bajo el EUSS, puede usar el servicio de visualización y prueba en el sitio web de GOV.UK para demostrar su derecho a trabajar en el Reino Unido. Significa que en lugar de guardar documentos físicos y proporcionar copias, se puede acceder a ellos de forma digital. De esta manera, los empleadores o cualquier otra persona que necesite ver sus documentos pueden hacerlo con su 'código compartido' y su fecha de nacimiento.
Solo podrán ver lo que usted quiere, ya que cuando haga clic en "probar su estado", se le preguntará el motivo.
Si necesita más información sobre su estado migratorio para empleadores, GOV.UK tener un documento de estatus migratorio con toda la información útil que necesite[AP1] .
No se deje sorprender después del Brexit
Si desea tener una vida futura en Gran Bretaña, es esencial que no se deje atrapar por los plazos para los cambios de estado y la solicitud de EUSS si es elegible en virtud de una solicitud tardía. Los empleadores no lo emplearán sin los documentos correctos.
Si no ha presentado la solicitud o se ha perdido la fecha de vencimiento de su estado, vivirá y trabajará en el Reino Unido de manera ilegal. Esto podría impedirle recibir la ciudadanía en el futuro.Tenga en cuenta que este artículo es solo para fines informativos generales y no debe utilizarse como sustituto del asesoramiento de un profesional legal capacitado. Asegúrese de consultar a un profesional legal si busca asesoramiento sobre su residencia o ciudadanía británica. No somos responsables de los riesgos o problemas asociados con el uso o la actuación sobre la información.
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Fuente: http://hrnews.co.uk/7-top-tips-for-eu-citizens-working-in-the-uk-post-brexit/
